Administrativo jobs in Arroyo De La MielCreate job alerts

Empresa de administración de fincas busca incorporar un/a administrativo/a con experiencia en gestión de comunidades de propietarios, para apoyo en las tareas diarias del despacho. Funciones principales: Gestión administrativa, contable y documental de comunidades. Atención al público y resolución de incidencias. Coordinación con proveedores y seguimiento de trabajos. Preparación de juntas y comunicaciones a propietarios. Requisitos: Experiencia demostrable en gestión, administración y contabilidad de comunidades. Manejo del programa Gesfincas (imprescindible). Nivel medio-alto de inglés (oral y escrito). Buenas habilidades de comunicación y atención al cliente. Capacidad de organización y trabajo en equipo. Se valorará: Conocimientos de otras herramientas de gestión y ofimática. Experiencia en trato directo con clientes y resolución de conflictos.

Se busca administrativo para empresa en Alhaurín de la Torre. Se valora experiencia en el sector e idiomas, por favor indiquen su fecha de nacimiento.

Trabajos de contabilización de facturas, bancos etc..

En nuestro espacio multiespacios de Fuengirola, buscamos un/a Maître que se incorpore a un proyecto estable y en pleno desarrollo. La posición está orientada a liderar el servicio a la carta y la coordinación de eventos privados y corporativos, con una media de 170 comensales por servicio y un equipo de 20 personas a su cargo. Responsabilidades principales: Organización y supervisión del servicio en sala. Coordinación de eventos (familiares, corporativos y sociales), en colaboración con el equipo de cocina y reservas. Gestión de equipos multiculturales, fomentando la coordinación y el buen clima laboral. Elaboración de cuadrantes y planificación de turnos. Control de inventarios y gestión de pedidos vinculados a sala. Aperturas y cierres de turno, con control operativo y administrativo. Uso y supervisión de herramientas digitales de gestión (reservas, ventas, cuadrantes, control de stock). Garantizar la calidad del servicio y la satisfacción de los clientes. Requisitos: Mínimo 3 años de experiencia en un puesto de Maître o similar en restaurantes con volumen medio/alto de comensales. Experiencia demostrada en organización y supervisión de eventos. Capacidad para liderar y motivar equipos diversos. Habilidades organizativas, comunicación efectiva y orientación al detalle. Dominio de herramientas digitales aplicadas a la gestión de sala. Perfil orientado a un proyecto de desarrollo profesional a largo plazo. Ofrecemos: Incorporación a un proyecto estable con visión de futuro. Contrato indefinido previo periodo de prueba Equipo consolidado y en crecimiento. Jornada completa con contrato indefinido tras periodo de prueba. Salario competitivo acorde a la experiencia.

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Oferta de Empleo: Coordinador Inmobiliario Descripción del puesto: Estamos en la búsqueda de un Coordinador Inmobiliario altamente organizado y orientado a resultados, que sea capaz de liderar y dar soporte a nuestro equipo comercial. La persona seleccionada será responsable de supervisar procesos administrativos y operativos relacionados con la gestión de propiedades, clientes y agentes, garantizando el cumplimiento de objetivos y ofreciendo un servicio de calidad. Funciones principales: Coordinar y dar seguimiento a las operaciones inmobiliarias desde la captación hasta el cierre. Brindar apoyo administrativo y operativo al equipo de asesores inmobiliarios. Gestionar bases de datos de clientes, propiedades y documentación legal. Supervisar agendas, citas y recorridos de propiedades. Elaborar reportes de gestión y resultados. Atender y canalizar consultas de clientes potenciales. Implementar estrategias de organización y mejora continua en procesos internos. Requisitos: Experiencia previa en coordinación, administración o sector inmobiliario (deseable). Excelentes habilidades de comunicación y organización. Manejo de herramientas ofimáticas y CRM inmobiliarios. Capacidad de trabajo en equipo y orientación al cliente. Proactividad, responsabilidad y capacidad de resolución de problemas. Ofrecemos: Estabilidad laboral en una empresa en crecimiento. Atractivo esquema de compensación. Capacitación continua y oportunidades de desarrollo profesional. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

Se busca Recepcionista de Hotel para cubrir el turno nocturno, responsable de la atención al cliente y la gestión de la recepción durante la noche. Entre sus funciones principales se incluyen: • Atención y registro de clientes en horario nocturno., • Gestión de reservas y entradas/salidas (check-in y check-out)., • Atención telefónica y resolución de incidencias., • Coordinación con otros departamentos para garantizar un servicio óptimo., • Tareas administrativas básicas., • Vigilancia y control de accesos durante la noche. Turno NOCTURNO : 🕐 De 00:00 (medianoche) a 8:00 de la mañana 📆 De lunes a domingo, con dos días de descanso rotativos por semana. SALARIO: Entre 1800 € y 1900 € brutos mensuales, según valía y experiencia. ✅ Requisitos • Experiencia demostrable mínima de 1 año como recepcionista de hotel (imprescindible)., • Conocimientos de manejo software de gestión hotelera., • Nivel de inglés medio-alto (valorable otros idiomas)., • Buenas habilidades de comunicación y atención al cliente., • Capacidad de trabajo autónomo en horario nocturno., • Incorporación inmediata. ✅ Se ofrece • Contrato Fijo Discontinuo, • Turno fijo nocturno., • Salario competitivo dentro del rango especificado., • Ambiente profesional y dinámico en hotel de referencia en Torremolinos.