Calidad jobs in CulleredoCreate job alerts

Nuestra Comunidad Tecnológica Agile no para de crecer y necesitamos incorporar un perfil de Engineering Manager para importante empresa cliente ubicada en las proximidades de A Coruña. El trabajo es híbrido, trabajando 3-4 días a la semana en las instalaciones de nuestro cliente. Responsabilidades: • Calidad y compromiso con la entrega de valor, • Detección de impedimentos y canalización de su resolución, • Conseguir que aflore la auto-organización en los equipos, • Apoyar la coordinación entre equipos y que ejecuten un trabajo sostenible a largo plazo., • Transparencia y actitud innovadora: buscamos personas con gran capacidad para trabajar en equipo y que trasladen de manera transparente y constructiva sus puntos de vista al resto de perfiles. En un entorno de trabajo con especialistas en diversas materias (QA, rendimiento, monitorización, DevOps, PO, arquitectos técnicos, desarrolladores, especialistas en soporte…) va a tener que aprovechar el conocimiento conjunto para aportar ideas innovadoras que optimicen y mejoren los flujos de trabajo diarios y las herramientas empleadas para conseguir dichos objetivos. Deberá pensar en el sistema punta a punta, identificando los principales cuellos de botella., • Capacidad organizativa y motivadora, • Empatía y actitud colaborativa Para unirte a nuestro equipo esperamos de ti: • Disponibilidad para ir a trabajar a las instalaciones del cliente aprox 3 días a la semana., • Background técnico., • Capacidad técnica para evaluar el performance de un equipo (KPIs, productividad, velocidad, calidad código, …)., • Capacidad analítica. Podría darse que tenga que realizar el análisis funcional de alguna iniciativa., • Capacidad para analizar estructuras de equipos y proponer cambios, reorganizaciones, escalado de equipos., • Buena comunicación, empatía, capacidad para desbloquear., • Capacidad para plasmar en un roadmap iniciativas de equipos., • Alto dominio de JIRA (consulta y montar dashboards), • Experiencia y conocimientos en la formación y coaching de equipos de desarrollo con modelos como Scrum, kanban, o lean., • Capacidad para trabajar en equipo y de manejarse con diferentes interlocutores de distintas profesiones y especialidades. ¿Qué ofececemos? • Paquete retributivo atractivo., • Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante). 🌱 Tendrás grandes oportunidades de promoción y desarrollo profesional con nuestro mapa de carreras 💼 Te unirás a lo que llevamos recorrido en estos 30 años, y serás parte de todo lo que estamos construyendo en esta etapa de plena expansión y crecimiento internacional. 💻 Le sacarás jugo a todas las opciones de formación que tenemos: plan anual de formación, licencias Udemy, meetups, bootcamps internos, certificaciones y eventos. 🎲 Te lo vas a pasar genial con el resto de compañeros/as disfrutando de los Team Building y en las actividades de Quokka 💝 Te vas a sentir acompañado y mimado por nuestro equipo de People, somos una compañía People Centric. 🎉 Celebrarás tus momentos especiales con nosotros 💎Te convertirás en Embajador kmm y serás recompensado por el talento que recomiendes para nuestros equipos • ...¡entre otras muchas cosas!

En Ovixia buscamos un/a Desarrollador/a Java para unirse a nuestro equipo. Serás parte de un equipo multidisciplinar trabajando en proyectos de alto impacto, con enfoque en calidad de código, escalabilidad y buenas prácticas. Objetivos del puesto: Desarrollar proyectos backend escalables y de alto rendimiento utilizando Java como base principal. Requisitos +4 años de experiencia profesional en desarrollo con Java Valorable un conocimiento sólido en frameworks como Spring / Spring Boot / Hibernate / Kafka Buen entendimiento de arquitectura de software Capacidad de trabajo en equipo, resolución de problemas y comunicación efectiva. Ofrecemos Proyectos con reto Equipo dinámico y ambiente colaborativo. Salario competitivo según experiencia. Trabajo híbrido (presencialidad por las mañanas, teletrabajo por las tardes) Oficinas en el centro de A Coruña Si estás interesado/a, envíanos tu perfil directamente por LinkedIn o a

En Grupo Malasa llevamos más de 30 años creando soluciones únicas en madera, metal, cristal y solid surface con mimo y precisión, siempre apostando por la calidad, la innovación, la sostenibilidad y la excelencia.Inditex, Hilton o Mercedes-Benz , cuidando cada detalle desde el diseño hasta l

¡Buscamos Técnico/a de QA y Pruebas con experiencia en accesibilidad! En Quental queremos incorporar a nuestro equipo un perfil de técnico/a de QA para un proyecto con un gran impacto social: Desarrollar y garantizar la calidad de un software que apoyará a personas con discapacidad visual en el ejercicio de su derecho al voto. Lo que harás: Diseño y ejecución de pruebas (unitarias, integración, sistema, aceptación y rendimiento). Uso de herramientas automatizadas de testing y control de calidad. Pruebas de accesibilidad en aplicaciones móviles con herramientas como Accessibility Scanner o VoiceOver . Lo que buscamos: Formación técnica universitaria o FP de Grado Superior en informática o similar. Certificación en Testing (ISTQB) . 2–3 años de experiencia en QA, especialmente en aplicaciones móviles . Conocimiento en pruebas de accesibilidad. Lo que ofrecemos: Contrato mercantil como autónomo ✍️ Dedicación parcial (50%), con 100% teletrabajo Ubicación: Madrid Centro (pero modalidad remota). Proyecto estable e indefinido Salario competitivo Inclusión en el programa de beneficios y descuentos, para disfrutar de tus eventos, vacaciones, compras diarias y caprichos, beneficiándote de todos los descuentos que aporta el Quental Club Benefits! Si quieres que tu talento cambie vidas, este es tu lugar .

Tamoin , empresa integrante de GTM Grupo busca incorporar a su equipo de servicios industriales de zona norte un Supervisor de calidad con experiencia en montaje mecánico para un proyecto de descarbonización de la energía ubicado en el Puerto de Bilbao (Vizcaya).Alcance: trabajos metalúrgico

En Grupo Malasa llevamos más de 30 años creando soluciones únicas en madera, metal, cristal y solid surface con mimo y precisión, siempre apostando por la calidad, la innovación, la sostenibilidad y la excelencia.Inditex, Hilton o Mercedes-Benz, cuidando cada detalle desde el diseño hasta la

Nuestra Compañía, Plukon Food Group , es una multinacional europea líder en el sector avícola y colabora con socios del sector para proporcionar una amplia gama de productos alimentarios que incluyen ensaladas, complementos alimentarios y proteínas vegetales alternativas. Plukon Food Group está presente en 7 países (Países Bajos, Bélgica, Alemania, Polonia, Dinamarca, Francia y España), con 38 sedes y 11.000 empleados. Nos enfocamos en ofrecer alimentos responsables producidos de manera sostenible, preocupándose del bienestar de los animales, del medio ambiente y de las personas. Desde Plukon España , en pleno proceso de expansión, buscamos talento en varias de nuestras áreas. En concreto, dentro del departamento de INGENIERÍA de la Planta de Cuacos de Yuste , buscamos cubrir una posición de INGENIERO DE PROYECTOS DE PLANTA interesado en nuestro proyecto y en unirse a un equipo dinámico y comprometido. Funciones Realización de proyectos de ampliaciones y mejoras de las instalaciones, incluyendo el diseño actualización de planos, contacto con proveedores de materiales y servicios, solicitud de presupuestos, planificación de las obras a realizar. Formar parte del equipo APPCC: participar en las reuniones aportando ideas de mejora para la calidad y seguridad de nuestros productos. Garantizar que los procesos de intercambio de información entre departamentos para la realización de actividades interrelacionadas, se desarrollan según los estándares de calidad y tiempo, optimizando si es preciso, procesos, equipos o recursos. Formar parte del equipo Food Defense. Planificar las posibles desviaciones de PCs/PCCs en colaboración con la Dirección de Producción y la Dirección de Calidad estableciendo las medidas preventivas necesarias. Garantizar las reparaciones o actuaciones en las instalaciones oportunas. Evaluar continuamente el desempeño de la planta y realizar los ajustes necesarios para garantizar el éxito. Requisitos: Ingeniería Técnica Industrial o Ciclo Formativo de Grado Superior en Procesos Industriales, Instalaciones Industriales, Diseño Industrial, Mecatrónica o similar. Valorables conocimientos en diseños electricidad industrial, mecánica, neumática, automatización. Experiencia en la gestión de obras industriales. Experiencia liderando equipos. Experiencia en gestión de proyectos de mejora continúa. Competencias: Trabajo en equipo Proactividad Ofrecemos: Flexibilidad horaria, salario negociable e incorporación a una organización en pleno crecimiento y desarrollo, ofreciendo estabilidad y oportunidades de crecimiento profesional dentro de la compañía. ¿Te gustaría trabajar con nosotros?

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Trabajamos día a día con nuestros candidatos y trabajadores para guiarles en su carrera profesional, y con nuestros clientes, para lograr un crecimiento y consecución de éxitos conjunta. Conoce más en ¡Únete al equipo Gi Group! Your job, our work Actualmente, desde la línea especializada en Mecánica 4.0 GI PRO nos encontramos en busca de un/a Técnico/a Mantenimiento Electromecánico para llevar a cabo las reparaciones electromecánicas y mantenimientos preventivos/correctivos en uno de nuestros clientes de la industria plástica ubicado en Puçol. FUNCIONES: Mantenimiento eléctrico y mecánico de las máquinas de producción. Llevar a cabo las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de las líneas de termoformado y de extrusión Elaboración de partes de mantenimiento e informes. Trabajar de acuerdo con la política de procedimientos de seguridad y calidad establecidos por la compañía. REQUISITOS: Formación mínima requerida FP medio/superior en electricidad, mecatrónica, mantenimiento industrial o cualquier rama relacionada con el mantenimiento de instalaciones. Disponibilidad para trabajar de Lunes a Domingos en turnos rotativos de mañana, tarde y noche. Valorable experiencia en puesto similar. OFRECEMOS: Contratación estable por empresa Incorporación inmediata Jornada compleurnos rotativos de lunes a domingo Y bien, ¿estás preparad@? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y cercano te están esperando. ¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú. En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos personales forman parte de un fichero propiedad de Gi Group Spain ETT S.L.U. y son tratados con la única finalidad de mantener la relación adquirida con usted. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición dirigiéndose por escrito a Paseo de la Castellana, 89, 5º Planta, 28046, Madrid.

Plan de carrera real Estarás orgullos@ de cada uno de tus anuncios, mimamos la calidad por encima de la cantidad. El otro, vende y compra con la confianza que mereces! QUÉ OFRECEMOS: (SIN FUEGOS ARTIFICIALES) Contrato indefinido + Salario base por convenio + Comisiones tanto por operación co

Desde Hays nos encontramos en colaboración con una Compañía Farmacéutica Líder en el sector, inicia el proceso de selección para incorporar un/a Técnico/a de Validación Documental a su equipo de Calidad. Coordinación y ejecución de las actividades de validación de software productivo (MES

En Verdifresh seguimos innovando para ofrecer productos frescos, seguros y de la máxima calidad.Buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Gestión de Materias Primas en nuestra planta de Riba-roja (Valencia), cuya misión será garantizar y mejorar la calidad de las materias primas hortofrutícola

TE APASIONA LA CALIDAD Y LA SEGURIDAD ALIMENTARIA Y CUENTAS CON EXPERIENCIA EN EL MUNDO DE LA ALIMENTACIÓN? ¡En Hijos de Rivera queremos que te subas a nuestro barco! Si has respondido sí a la pregunta, tenemos una oportunidad para ti: estamos buscando un/a Técnico/a de Calidad Sensorial (TEM

En Capitole estamos buscando un/a Product Owner – Asset & Order Support para unirse a nuestro equipo! Serás responsable de la gestión y evolución del servicio AOS, asegurando la calidad de los procesos y herramientas que dan soporte a la organización.Coordinarás iniciativas, priorizarás nec

En Grupo Malasa llevamos más de 30 años creando soluciones únicas en madera, metal, cristal y solid surface con mimo y precisión, siempre apostando por la calidad, la innovación, la sostenibilidad y la excelencia. Buen ambiente y acompañamiento desde el primer día: formarás parte de un g

NTT DATA somos todas las personas que la formamos.Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría.Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no no

Desde 1972 tenemos un centro operativo en España, cuya sede central está en Cornellà de Llobregat y contamos con delegaciones en Tarragona, Madrid, Castellón, A Coruña, Huelva y Algeciras, para dar un servicio de proximidad y máxima calidad a todos nuestros clientes. Como empleador que ofrece

Acerca del empleo Desde el Calderería Gurelan, S.Calderero Industrial para estructuras metálicas de grandes dimensiones para unirse a nuestro equipo en Azkoitia (Gipuzkoa): Responsabilidades: Control de calidad de los trabajos realizados Requisitos: Calderero Industrial Oficial 1º.Experienc

Para esto es preciso que el Jefe de proyecto tenga un conocimiento profundo de los matices del proyecto. Experiencia de entre 3 y 5 años como jefe de proyecto o en otras areas (Calidad, Automatización,.

NTT Data somos todas las personas que la formamos.Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria.Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos

En Lantania hacemos realidad grandes infraestructuras de transporte, agua y energía para mejorar la calidad de vida y construir un mundo más limpio y sostenible.Nuestras referencias, personal y medios técnicos garantizan el desarrollo de cualquier gran proyecto.Somos un equipo de más de 500 pr

Te apasiona la planificación y coordinación y quieres afrontar nuevos retos profesionales? Estamos buscando un/a Coordinador/a de Operaciones para nuestra planta en Zumaia , que se encargue de planificar, coordinar y supervisar la producción, asegurando eficiencia, calidad y cumplimiento de p

Desde RDT continuamos creciendo con nuevos procesos para incorporar talento en nuestro área de Ingeniería Avanzada; BUSCAMOS: ( ).Misión Coordinar, implementar, supervisar y analizar la correcta ejecución de las actividades definidas para garantizar la calidad en el suministro de materiales y

Desde Gi Group estamos a la búsqueda de un/a gestor de proyectos Estamos buscando el siguiente perfil para empresa del sector de estudios de mercado : Funciones : Responsable de coordinar y supervisar los proyectos en curso, asegurando que se cumplan los procesos establecidos, los plazos definidos y los entregables acordados. Realizar el seguimiento continuo de las tareas, asegurar que cada fase del proyecto avance según lo previsto, identificando posibles desviaciones, manteniendo una comunicación fluida con los equipos implicados y reportando el estado de los proyectos a las partes interesadas. Se requiere: Formación CFGM o similar Francés nativo o C1 . Valorable inglés . Capacidad para estructurar tareas, definir prioridades y gestionar múltiples proyectos simultáneamente. Foco en cumplir objetivos, entregables y plazos, asegurando la calidad del trabajo. Saber transmitir información clara y precisa. Escuchar activamente y adaptar el mensaje según el interlocutor. Agilidad para identificar obstáculos y proponer soluciones prácticas y rápidas. Saber ajustarse a cambios de última hora, nuevas prioridades o imprevistos sin perder el control del proyecto. Ser meticuloso en la revisión de entregables, procesos y documentación. Condiciones : Salario 18000€ brutos anuales Puesto por ETT 3 meses + 3 meses con posibilidad de continuidad por empresa Horario: Lunes a viernes de 8 a 17h aprox Teletrabajo 100% con posibilidad de asistir en reuniones presenciales de forma puntual

NTT DATA somos todas las personas que la formamos.Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría.Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no

QA Automation Engineer – Frontend (React/WebdriverIO) Ubicación: [Remoto / Híbrido / Ciudad, País] Tipo de contrato: [Tiempo completo / Freelance / Otro] Resumen del Rol En Coforge Spain, buscamos un/a QA Automation Engineer con sólida experiencia en pruebas de aplicaciones frontend, especialmente Single Page Applications (SPA) desarrolladas en React . Esta posición requiere habilidades avanzadas en automatización con WebdriverIO , trabajo colaborativo en entornos ágiles y dominio de herramientas de gestión como Jira, Confluence y GitHub . ✅ Requisitos Principales +3 años de experiencia en roles de QA, enfocado en validación de aplicaciones SPA. Experiencia avanzada en automatización de pruebas frontend con WebdriverIO . Participación activa en equipos ágiles ( Scrum/Kanban ). Dominio de herramientas Atlassian ( Jira, Confluence ) para gestión de pruebas y documentación. Uso avanzado de Git y GitHub para control de versiones y colaboración en código. ️ Competencias Técnicas Pruebas de Software: Pruebas funcionales: smoke, regresión, integración, E2E. Pruebas no funcionales: rendimiento, compatibilidad entre navegadores, diseño responsivo (deseable). Diseño de estrategias de prueba, definición de casos de uso y criterios de aceptación. Documentación y reporte de defectos con claridad y detalle. Automatización con WebdriverIO: Lenguajes: JavaScript / TypeScript . Uso de selectores CSS/XPath , configuración de entorno y creación de tests. Aplicación de patrones como Page Object Model (POM) para pruebas escalables y mantenibles. Conocimientos de React (Deseable): Fundamentos de React: ciclo de vida, estado, props. Uso de herramientas como React Dev Tools para inspección de componentes. Herramientas de Soporte: Git/GitHub : branching, commits, PRs, resolución de conflictos. Jira : gestión de tickets, tableros Scrum/Kanban, JQL, vinculación de pruebas con requisitos. Confluence : documentación de QA, colaboración con producto. ¿Qué ofrecemos? Proyecto desafiante en entorno tecnológico moderno. Cultura colaborativa y enfoque en calidad. Flexibilidad y oportunidades de crecimiento profesional. ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje con este perfil? ¡Postúlate o comparte esta oportunidad!

Somos Sogeti, parte del grupo Capgemini, y nos especializamos en testing de software. Trabajamos con diversos clientes para garantizar la calidad de sus aplicaciones. Actualmente, estamos buscando un/una QA lead para varios de nuestros proyectos en el sector bancario, retail y de seguros. Buscamos a una persona con: ️ Experiencia en liderazgo de equipos de QA , gestionando tanto pruebas automáticas como manuales. Experiencia en la definición y ejecución de estrategias de pruebas , incluyendo la automatización de pruebas de backend y frontend. Conocimientos avanzados en diseño y ejecución de casos de prueba bajo los estándares ISTQB. Experiencia en pruebas automáticas. Experiencia en metodologías ágiles , específicamente Scrum o Kanban. Nivel medio de inglés . ¿Por qué tú? Valoramos todas las candidaturas. En Sogeti, ofrecemos una amplia gama de formación y un plan de certificaciones. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos requeridos, ¡nos encantaría conocerte! Qué te ofrecemos en Sogeti: ️ Tickets restaurante Tickets guardería ️ Seguro de vida y accidentes 50% de descuento en tu seguro médico ⏰ Flexibilidad horaria Teletrabajo

Estamos ampliando nuestra área de Salud y buscamos un/a Project Manager con experiencia en el ámbito de Salud Pública que quiera estar en proyectos transformadores tanto a nivel nacional como internacional, liderándolos y guiando a nuestros clientes y equipos para seguir impulsando, modernizando y ejecutando la transformación del sector. La salud pública es fundamental, se enfoca en proteger y mejorar la salud de las comunidades en su conjunto. Su importancia radica en varios aspectos clave como: Prevención de enfermedades y promoción del bienestar, control de epidemias y pandemias, reducción de inequidades en salud, protección del medio ambiente y la salud, fortalecimiento de los sistemas de salud, promoción del desarrollo económico y social entre otros. ¿Quieres unirte a nuestro grupo? No dejes pasar la oportunidad e ¡¡INSCRÍBETE A NUESTRA OFERTA!! Responsabilidades principales Tus principales responsabilidades dentro de este rol serán liderar/participar en: Liderazgo de equipos : Coordinar y motivar equipos multidisciplinares, fomentando la colaboración y la consecución de resultados. Planificación y control : Definir cronogramas, estimar esfuerzos, gestionar recursos y documentar avances, asegurando un seguimiento riguroso (incluyendo ETC). Gestión económica : Controlar presupuestos, costes y rentabilidad del proyecto, con reporting periódico a dirección y cliente. Gestión de alcance y calidad : Formalizar el alcance, supervisar entregables y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad. Gestión de la relación con el cliente : Administrar expectativas, anticipar riesgos y generar propuestas alineadas a sus necesidades estratégicas. Desarrollo de talento : Acompañar la evolución profesional de las personas del equipo, realizando evaluaciones de desempeño y planes de carrera. Visión estratégica : Detectar oportunidades de mejora, impulsar propuestas innovadoras y actuar como referente entre cliente y organización. Requisitos valorables: Experiencia consolidada en el ámbito de Salud Pública y proyectos de transformación digital. Valorable conocimiento en tecnologías y/o estándares del ámbito de Salud (HL7 / FHIR / OpenEHR / SNOMED…). ¿Qué ofrecemos? Colaborar en grandes proyectos con mucha proyección. Estabilidad laboral, gracias a un contrato indefinido desde el minuto uno. Plan de carrera individualizado y mentorizado donde tu progresión profesional será una realidad. Queremos que crezcas y que llegues hasta donde te propongas. Formación ajustada tanto a tus necesidades como a las del mercado actual, con certificaciones anuales. Beneficios sociales añadidos a tu salario (Dietas, seguro médico, seguro de vida,) Conciliación, Flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y los meses de verano y, Teletrabajo. Trabajar en un buen ambiente de equipo y con referentes donde podrás aprender de los demás y ellos de ti. También podrás formar parte de "The Blue Wave", el equipo de voluntariado de la compañía que participa en iniciativas de acción social y medioambiental apoyando a los colectivos que más lo necesitan. En NTT DATA avanzamos todos a la vez, por una misma causa y con una energía única. Eso es The Blue Wave, el Portal de Voluntariado (The Blue Wave (nttdatavolunteering.com). #Together, Grow as One #One heart, one NTT DATA. Future at Heart ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #TheDigitalLovers #TopEmployer En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Garantizar el flujo de recepción de pedidos de toda la fuerza de ventas, así como facturación a los clientes del portafolio del grupo. Supervisar el flujo de mercancías (aprovisionamiento y control de nivel de stocks) garantizando la calidad del servicio y la satisfacción de los clientes. Será

En el contexto actual de transformación que viven las Administraciones Públicas , impulsado por los Fondos Europeos NextGen , estamos liderando grandes proyectos de transformación digital de los servicios públicos, dando respuestas a los clientes en cuanto a sus necesidades tecnológicas. De esta forma, acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital, liderando iniciativas y ofreciendo la mejor solución, teniendo siempre presente nuestro carácter innovador, nuestra cercanía y nuestro conocimiento diferencial en el sector. Desde la unidad de Sector Público de NTT Data estamos buscando un Project manager con al menos 7 años de experiencia y conocimientos en gestión de equipos y/o gestión de proyectos IT que quieran estar en proyectos clave y transformadores, liderándolos y guiando a nuestros clientes para seguir impulsando, modernizando y ejecutando la transformación digital de las Administraciones Públicas dentro del área de justicia. En NTT DATA contamos con más de 350 profesionales especializados en Justicia distribuidos por toda la geografía española. Nuestro propósito es claro: transformar el servicio público de justicia a través de la tecnología. Trabajamos en proyectos clave como la modernización de tribunales, la consolidación de plataformas de gestión procesal y la incorporación de tecnologías punteras como ERP, Analytics, RPA, Inteligencia Artificial o Chatbots. Todo ello con un objetivo: conseguir una Justicia más ágil, eficiente, transparente y cercana a la ciudadanía. Si te apasiona la innovación, el impacto social y quieres formar parte de un equipo referente en transformación digital en Justicia, en NTT DATA te estamos buscando. Responsabilidades principales Tus principales responsabilidades dentro de este rol serán liderar/participar en: Liderazgo de equipos : Coordinar y motivar equipos multidisciplinares, fomentando la colaboración y la consecución de resultados. Planificación y control : Definir cronogramas, estimar esfuerzos, gestionar recursos y documentar avances, asegurando un seguimiento riguroso (incluyendo ETC). Gestión económica : Controlar presupuestos, costes y rentabilidad del proyecto, con reporting periódico a dirección y cliente. Gestión de alcance y calidad : Formalizar el alcance, supervisar entregables y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad. Gestión de la relación con el cliente : Administrar expectativas, anticipar riesgos y generar propuestas alineadas a sus necesidades estratégicas. Desarrollo de talento : Acompañar la evolución profesional de las personas del equipo, realizando evaluaciones de desempeño y planes de carrera. Visión estratégica : Detectar oportunidades de mejora, impulsar propuestas innovadoras y actuar como referente entre cliente y organización. ¿Qué ofrecemos? Colaborar en grandes proyectos con mucha proyección. Estabilidad laboral, gracias a un contrato indefinido desde el minuto uno. Plan de carrera individualizado y mentorizado donde tu progresión profesional será una realidad. Queremos que crezcas y que llegues hasta donde te propongas. Formación ajustada tanto a tus necesidades como a las del mercado actual, con certificaciones anuales. Beneficios sociales añadidos a tu salario (Dietas, seguro médico, seguro de vida,) Conciliación, Flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y los meses de verano y, Teletrabajo. Trabajar en un buen ambiente de equipo y con referentes donde podrás aprender de los demás y ellos de ti. ¡¡Queremos que formes parte de nuestro equipo!! ¡Inscríbete a nuestra oferta! En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Dragados es una empresa líder en el sector de la construcción e ingeniería, reconocida por llevar a cabo proyectos de gran envergadura con los más altos estándares de calidad y seguridad, con una experiencia consolidada en Obras civiles, infraestructuras y edificación, Dragados se dedica a tra

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. En la actualidad estamos buscando profesionales con una sólida experiencia en PowerBI para el desarrollo de informes relacionados con analítica web. ¿Qué deberás aportar? Experiencia con PowerBI realizando métricas complejas con DAX. Experiencia en trabajar con grandes volúmenes de datos tanto en formato batch como realtime. Conocimientos de SQL y Snowflake. Conocimiento en metodologías ágiles de trabajo. ¿Qué te ofrecemos? Estabilidad laboral: Contrato indefinido y participación en proyectos punteros de consultoría tecnológica con tecnologías de nueva generación. Retribución competitiva: Reuniones de objetivos con tu responsable y revisiones de categoría y salario. Contamos con un modelo de carrera profesional adaptado a ti. Plan de carrera flexible e individualizado: Queremos que crezcas y llegues hasta donde te propongas; además de nuestro programa de mentoring, tendrás referentes de los que podrás aprender cada día. Formación ajustada a tus necesidades: Acceso gratuito a nuestra Universidad Corporativa para realizar formaciones técnicas, certificaciones, cursos de idiomas, formaciones en soft skills y mucho más. Facilidad de conciliación: Modalidad de trabajo híbrido (teletrabajo) y flexibilidad horaria gracias a nuestro modelo beflex. Beneficios sociales y corporativos: Ayuda flex, seguro médico, seguro de vida y accidentes, tickets restaurant, salario flexible, descuentos en numerosos productos y servicios por ser profesional de NTT DATA y muchos más. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. ¡Te esperamos! Únete al movimiento #TheDigitalLovers .

¿Te apasionan los retos? Izertis es tu empresa. Estamos buscando un perfil Data Engineer altamente cualificado para unirse a nuestro equipo de tecnología y datos. Como Data Engineer, serás responsable de diseñar, construir y optimizar sistemas de procesamiento de datos a gran escala, con el fin de garantizar que nuestros datos sean accesibles, confiables y fácilmente utilizables para análisis e informes. Si te motiva trabajar en un entorno dinámico y colaborar con equipos de análisis, desarrollo y producto, esta oportunidad es para ti. Te integrarás en un equipo innovador donde tu trabajo será fundamental para impulsar decisiones basadas en datos en toda la empresa. Funciones: Diseñar y desarrollar pipelines de datos eficientes y escalables para integrar y transformar grandes volúmenes de información de diversas fuentes. Gestionar y optimizar la infraestructura de datos garantizando su seguridad, rendimiento y escalabilidad. Colaborar con los equipos para facilitar el acceso a los datos, desarrollando APIs y asegurando que la calidad de los datos sea adecuada para su explotación. Realizar análisis de rendimiento y optimización de las consultas a las bases de datos, minimizando tiempos de respuesta y costos asociados al procesamiento. Implementar procesos de automatización para la integración continua de datos de diversas fuentes. Desarrollar e implementar flujos de trabajo ETL (Extract, Transform, Load) y procesos ELT según las necesidades del negocio. Supervisar y resolver problemas en los sistemas de procesamiento de datos, manteniendo la continuidad operativa. ¿Qué competencias nos gustaría que tuviera el perfil? Licenciatura en Informática, Ingeniería de Sistemas, Matemáticas o carreras afines. Al menos 3 años de experiencia como Data Engineer o en un rol similar, con foco en la creación de pipelines de datos y almacenamiento. Experiencia en Big Data: conocimiento profundo de tecnologías como Hadoop, Spark, Hive y Kafka. Dominio avanzado de SQL para la gestión y optimización de bases de datos. Sólidos conocimientos de programación en lenguajes como Java o Scala para manipulación de datos y desarrollo de scripts. Experiencia con plataformas Cloudera en la nube. Experiencia en la creación de pipelines de datos con herramientas de automatización y orquestación con Oozie. Familiaridad con herramientas de versionado de código y CI/CD (Git, Jenkins). Familiaridad con herramientas de visualización y análisis de datos (como Tableau o Microstrategy), aunque no esencial. Capacidad para gestionar y priorizar múltiples proyectos simultáneamente en un entorno ágil. Capacidad analítica y atención al detalle, con un enfoque riguroso en la calidad de los datos. Experiencia en la aplicación de metodologías Agile (Scrum, Kanban) para el desarrollo de proyectos y entrega continua. Proactividad y disposición para aprender nuevas herramientas y tecnologías de datos en constante evolución. Habilidad para documentar de manera clara y precisa, asegurando que otros puedan aprovechar la infraestructura de datos creada. ¿Qué ofrecemos? Salario competitivo establecido por acuerdo en función de experiencia/conocimientos. Acceso al plan de retribución flexible de la empresa. Posibilidad de teletrabajo y flexibilidad horaria. Trabajo en un ambiente distendido, de confianza, responsabilidad y compañerismo. Trabajo en un entorno dinámico y en proyectos estables de diferentes sectores. ¿Quiénes Somos? Izertis con más de 28 años de experiencia, incluida en el Mercado Continuo BME y entre las 1.000 empresas que más rápido crecen entre los países europeos, te da la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional junto a más de 2.300 emplead@s a través de sus oficinas distribuidas por Europa, América y África y con presencia en más de 50 países donde prestamos servicios y proyectos a través de un amplio portfolio de soluciones.

Buscamos un/a Junior Front-End Developer para participar en un proyecto estratégico del sector sanitario, orientado a transformar la relación del ciudadano con el sistema de salud mediante nuevas tecnologías. Trabajarás en el desarrollo e integración de la plataforma, desarrollando servicios en Angular e Ionic . Trabajando en un proyecto con últimas tecnologías en la gestión de canales de comunicación, con herramientas de automatización de procesos, reconocimiento de voz e IA. Responsabilidades: Desarrollar y configurar soluciones en los distintos módulos de la plataforma, adaptándolas a las necesidades del cliente y asegurando siempre la calidad técnica. Participar en la toma de requisitos, análisis (ASI), diseño (DSI) e implementación de la solución. Diseñar y mantener servicios en Angular e Ionic , asegurando que sean seguros, escalables y fáciles de integrar. Programación tanto del backend ( Java /.Net / Node ) como del frontend ( Angular/Ionic ). Colaborar estrechamente con otros equipos técnicos y funcionales, asegurando que las soluciones desarrolladas respondan realmente a las necesidades del sector. Trabajar con metodologías ágiles como Scrum, Agile, ITIL y DevOps , participando en la planificación, desarrollo y mejora continua de cada entrega. Requisitos: Grado superior o titulación superior. Mínimo 2 años de experiencia . Experiencia en el desarrollo de aplicaciones móviles híbridas con Angular e Ionic . Acostumbrado a trabajar bajo metodologías Scrum e ITIL . Valorable: Conocimientos en Vue, React, Java, .Net Core, Node . Conocimientos en interoperabilidad: HL7, CRMs . Inglés nivel medio. Manejo de herramientas como JIRA . Trabajar con nosotros te aportará : Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico . Posición estable con plan de carrera dentro de la empresa. Tendrás contratación indefinida desde el primer momento. Trabajo 100% remoto. Dispondrás de retribución flexible y ticket restaurant entre otros beneficios. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

Desde INTERTEK SPAIN estamos seleccionando un Sustainability Project Coordinator – Gestión auditorías, para trabajar en un proyecto para la compañía del sector Textil / Moda número uno a nivel internacional. Colaborarás en el área de Desarrollo, Sostenibilidad y Medio Ambiente, coordinando proyectos de vanguardia y formando parte de un equipo apasionado y comprometido con cambiar la forma de hacer moda, aplicando estándares de innovación y sostenibilidad, minimizando la huella medioambiental. Intertek es el proveedor líder de soluciones de calidad y seguridad a nivel mundial. Somos una empresa multinacional británica de aseguramiento, inspección, pruebas de productos y certificación con sede en Londres, Inglaterra. Nuestra empresa, cotiza en la Bolsa de Valores de Londres y forma parte del índice FTSE 100. Somos el proveedor líder con más de 43.000 empleados en 1.000 ubicaciones en más de 100 países. Ofrecemos amplia experiencia en el aseguramiento de la calidad las 24 horas al día, los 7 días a la semana, con nuestros procesos líderes en la industria y una cultura centrada en el cliente. Trabajamos para una amplia gama de industrias globales y locales, ayudamos a minoristas, fabricantes y distribuidores a evaluar sus productos y materias primas en normas de seguridad, regulación, calidad y funcionamiento, permitiendo a nuestros Clientes identificar y mitigar el riesgo intrínseco en sus operaciones, cadenas de suministro y sistemas de gestión de calidad. En resumen: evaluamos cómo sus productos y servicios cumplen y superan los estándares de calidad, seguridad, sostenibilidad y rendimiento. FUNCIONES PRINCIPALES A DESARROLLAR: Realizar diversas funciones para proteger y conservar el medio ambiente. Sus principales responsabilidades incluyen: Evaluación del impacto ambiental y social de las fábricas: Analizar y determinar los efectos potenciales de proyectos, obras o actividades en el entorno natural y humano / social. Elaboración de informes y estudios: Preparar informes técnicos que documenten la evaluación, incluyendo recomendaciones para mitigar o compensar los impactos negativos en materia medioambiental y social. Monitoreo y seguimiento: Supervisar la implementación de medidas ambientales y verificar el cumplimiento de la normativa. Asesoramiento técnico: Proporcionar asesoramiento a empresas, instituciones o particulares en materia de gestión en base a nuestros estándares de sostenibilidad. Educación y sensibilización: Difundir conocimientos sobre el medio ambiente y aspectos sociales, y promover prácticas sostenibles. Gestión de auditorías: Evaluar el desempeño de empresas y organizaciones en materia de sostenibilidad. REQUISITOS Título: Ingeniería Química, Ingeniería Bioquímica y de procesos. Buscamos un/a Ingeniero/a químico, acostumbrado a trabajar en ambientes internacionales. Requisitos: Titulación en Ingeniería Química, valorable positivamente experiencia previa trabajando en empresas del sector textil. Mínimo 3 años de experiencia. Capacidad resolutiva y habilidad para trabajar tanto en equipo como de manera autónoma. Habilidades analíticas y comunicativas para escuchar, evaluar y ofrecer soluciones bien fundamentadas. Conocimiento técnico suficiente para entender las tareas y procesos operativos del área. Dominio avanzado de herramientas de Office, especialmente Excel. Inglés fluido, imprescindible. Incorporación inmediata. Competencias valoradas: Experiencia en gestión de proyectos. Conocimiento en metodologías ágiles. Capacidad de liderazgo y toma de decisiones estratégicas. ¿Qué podemos ofrecer?: Trabajo presencial 3 días a la semana en las oficinas de nuestro Cliente (La Coruña), lo que te permitirá colaborar y compartir conocimiento técnico, rodeándote de excelentes profesionales. Retribución atractiva. 24 días de vacaciones laborables Horario de oficina, con flexibilidad tanto en la hora de entrada, como en la hora de salida.

Es tu oportunidad! Ecointegral Ingeniería, integrante del Grupo IDP, conformado por profesionales comprometidos en ofrecer servicios de ingeniería de alta calidad en diversos campos para los sectores de energía, telecomunicaciones, medio ambiente y arquitectura , te brinda la oportunidad que es

¿Te gustaría formar parte de una empresa que te ofrezca desarrollo profesional y personal, acompañado de un plan de carrera, dedicándote a lo que realmente te apasiona? Somos una compañía con un claro enfoque de crecimiento. Nos apoyamos en nuestros valores para actuar de manera íntegra y transparente, convirtiendo la creatividad en oportunidad a través de un entorno diverso en el que potenciamos el talento de cada colaborador/a. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, apostamos por la diversidad en todas nuestras posiciones. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a consultor/a de Digital Workplace que lidere la transformación de la experiencia del empleado en servicios para grandes empresas. El rol tiene un doble enfoque: Planificación y desarrollo de proyectos de evolución en un servicio de Experiencia del Empleado para uno de nuestros grandes clientes. Soporte especializado en preventa, aportando conocimiento experto y valor diferencial en nuevas oportunidades. Tu objetivo será convertirte en socio/a estratégico/a de nuestros clientes, garantizando que nuestras soluciones generen un impacto positivo, medible y sostenible en sus organizaciones. Como parte del equipo, tendrás las siguientes funciones y responsabilidades: Analizar necesidades estratégicas y diseñar soluciones integrales que incluyan soporte técnico, automatización inteligente, gestión de dispositivos y tecnologías de colaboración. Actuar como experto/a en la fase de preventa, elaborando propuestas, demostraciones y casos de negocio que muestren el valor de nuestras soluciones. Colaborar en la implementación de mejoras, asegurando una transición fluida desde el diseño hasta la adopción por parte del cliente. Gestionar proyectos de transformación de la experiencia del empleado, garantizando entregas a tiempo, dentro de presupuesto y con la máxima calidad. Identificar oportunidades de optimización y proponer nuevas soluciones de valor para clientes actuales. Los requisitos de la posición: Experiencia mínima de 3 años en consultoría, gestión de proyectos o preventa, preferiblemente en servicios de soporte al empleado. Capacidad demostrada en gestión de proyectos complejos en grandes organizaciones. Visión de negocio y buena comunicación Nivel de inglés mínimo B2. Se valorará certificación ITIL Foundation o experiencia aplicando sus principios. Conocimientos en: Prácticas de soporte técnico (ITSM, hardware, redes, TPV, gestión de dispositivos). Herramientas de colaboración y comunicación Plataformas de centro de contacto, IA y orquestación, soluciones de feedback y herramientas de gestión de bases de conocimiento. Condiciones de la vacante: Ubicación: A Coruña Horario: Lunes a Jueves de 9:00 a 18:00 y viernes de 8:00 a 15:00 Contrato: Indefinido Plan de carrera con desarrollo profesional Participación en proyectos estratégicos con clientes nacionales e internacionales Si te apasiona la transformación digital de la experiencia del empleado y quieres impulsar tu carrera en un entorno dinámico y global, ¡nos encantaría conocerte! ¡Konecta es tu sitio para afrontar nuevos desafíos!

Rol: RevOps Manager Fractional Desde Hanbai no paramos de crecer y sumar talento a nuestro equipazo!!! Estamos seleccionando a un perfilazo RevOps Manager que será responsable de liderar proyectos de consultoría RevOps de manera fractional (a tiempo parcial en varias cuentas), actuando como responsable estratégico de Revenue Operations para nuestros clientes. Trabajará junto al cliente y nuestro equipo interno para definir estrategias, liderar la implementación de procesos y coordinar a los RevOps Specialists (técnicos de herramientas como HubSpot, Salesforce o Zoho). Responsabilidades principales Estrategia RevOps: Diagnosticar la situación de marketing, ventas y CS del cliente. Diseñar el roadmap RevOps : procesos, funnel, KPIs y métricas de impacto. Alinear equipos y objetivos en toda la operación de ingresos. Gestión de proyectos y clientes: Ser el punto de contacto principal con el cliente. Planificar y coordinar proyectos de manera ágil. Liderar reuniones de seguimiento y presentaciones ejecutivas. Coordinación con Specialists: Traducir estrategia en requerimientos técnicos claros. Asegurar la correcta ejecución en CRMs, automatizaciones y reporting. Validar entregables y mantener la calidad de los procesos. Análisis y reporting: Definir KPIs de negocio junto con el cliente. Preparar informes y presentaciones de resultados. Proponer mejoras continuas basadas en data. Gestión del cambio: Acompañar a los equipos del cliente en la adopción de nuevas herramientas y procesos. Ser facilitador entre negocio, tecnología y cultura organizacional. Requisitos Experiencia comprobada (3-5 años mínimo) en Revenue Operations, Sales Operations o Marketing Operations . Haber trabajado con al menos una de estas herramientas: HubSpot, Salesforce, Zoho . Background en consultoría, proyectos de transformación digital o gestión comercial . Capacidad para liderar equipos y coordinar múltiples stakeholders. Perfil analítico y orientado a métricas . Habilidades de comunicación y consultoría (capacidad de explicar lo complejo en simple). Inglés intermedio/avanzado (deseable). Qué ofrecemos Participar en proyectos desafiantes de RevOps con empresas en crecimiento. Oportunidad de crecer en una consultora boutique en plena expansión. Formación continua en metodología RevOps Hanbai. Trabajo remoto con dinámicas colaborativas. En resumen: buscamos un perfil estratégico, consultivo y orientado a resultados , capaz de ser la cabeza de RevOps en proyectos de clientes

En Flax & Kale estamos buscando un/a HR Business Partner que coordine nuestra planta de producción ubicada en Bell-lloc d’Urgell. ¿Estás listo/a para esta nueva oportunidad? Como HR Business Partner, trabajarás estrechamente con la dirección y los equipos de Operaciones (planificación, producción, logística, calidad, ingeniería y mantenimiento); el equipo de RRHH formado por HR Business Partners, equipo de Talento y de Administración; y reportarás directamente a la directora de RRHH. La persona ideal es aquella que aporte ideas y soluciones creativas, muestre entusiasmo, contribuya tanto de manera ejecutiva como estratégica y que se adapte a nuestros valores y cultura de empresa. Sobre Flax & Kale Nuestra misión es contribuir a un mundo donde predominen los valores de respeto a la salud, al medioambiente y a las personas. Intentamos hacer de este mundo un lugar mejor a través de la alimentación saludable. Elaboramos productos sabrosos, saludables y sostenibles que distribuimos a través de nuestros restaurantes, de gran consumo y de nuestro ecommerce. En diciembre de 2019, fuimos la primera cadena de restauración y alimentación en España en recibir la certificación B Corp y, desde entonces, estamos orgullosos de formar parte del movimiento. Por ello, estamos convencidos que las personas son el alma de nuestro proyecto y las encargadas de llevar a cabo nuestra misión: Eat better > Be happier > Live longer. Funciones Como persona clave en la coordinación de las relaciones laborales de la línea de negocio de Operaciones, tus principales funciones serán: Gestión de equipo: contrataciones, altas y bajas, gestión de vacaciones, absentismo, resolución de incidencias. El equipo se compone de unas 80 personas: entre empleados, personal de ETT y estudiantes. Adaptación de las políticas y documentación del grupo a las necesidades del negocio de operaciones. Redacción de la normativa y política interna aplicable al negocio. Revisión de las incidencias de nómina y hojas salariales del negocio. Gestión de PRL de las dos plantas: gestión de uniformes y EPIs, formación e información, gestión de reconocimientos médicos, y coordinación de la seguridad de la planta. Seguimiento de incidencias y conflictividad laboral. Negociación y comunicación con la representación legal de trabajadores. Selección de personal de los departamentos de operaciones. Identificación del talento y ejecución de planes de desarrollo de las personas con alto potencial, así como la evaluación del desempeño anual. Identificación de las necesidades formativas; diseño y ejecución del plan formativo. KPI´S e informes de reporting a la dirección RRHH y de las plantas de Producción. Requisitos Formación de grado en relaciones laborales o similar. Postgrado o master en RRHH es un plus. +5 años de experiencia como HRBP en plantas industriales. Experiencia en industria alimentaria es un plus. Experiencia en coordinación y negociación con comités de empresa. Experiencia en ambientes cambiantes y en plena expansión. Conocimientos avanzados de derecho laboral. Nivel avanzado del paquete Office. Buena capacidad de comunicación. Nivel avanzado de inglés es un plus. Buena capacidad de gestionar el estrés. Buscamos a una persona proactiva, con iniciativa y orientada a resultados, capaz de adaptarse y liderar el negocio. Qué ofrecemos Oportunidad de formar parte del grupo Flax & Kale, uno de los grupos más innovadores en alimentación saludable. Salario competitivo y sistema de remuneración flexible. Descuentos especiales en nuestros restaurantes y productos.

Responsabilidades: Gestionar y supervisar la tramitación integral de siniestros, asegurando el cumplimiento de los protocolos establecidos. Realizar análisis detallados del coste medio de los siniestros, detectando desviaciones y proponiendo mejoras. Establecer y actualizar protocolos de tramitación, buscando mayor eficiencia y calidad en la atención al cliente. Coordinar con departamentos internos y externos para una resolución ágil y eficaz de los casos. Elaborar informes periódicos con indicadores clave (KPIs) para la toma de decisiones. Asegurar el cumplimiento normativo y la mejora continua de los procesos. Requisitos: Formación universitaria en Derecho, ADE, Actuariales Experiencia mínima de 5 años en tramitación de siniestros (preferiblemente en el sector de hogar). Alta capacidad analítica, orientación al detalle y pensamiento estratégico. Experiencia en la elaboración de reportes de costes y análisis de datos. Conocimiento de herramientas informáticas de gestión de siniestros y hojas de cálculo (Excel avanzado). Excelentes habilidades de comunicación y coordinación interdepartamental. Conocimiento sectorial y de proveedores de siniestros, especialmente en diversos. Se valorará: Experiencia previa en aseguradoras, corredurías o despachos especializados. Conocimiento de normativa del sector seguros. Manejo de sistemas CRM o plataformas de tramitación digital.

¿Quieres formar parte de una empresa innovadora, presente en sectores tan importantes como automoción, rail, energético o aeroespacial entre otros? Desde SEGULA TECHNOLOGIES estamos buscando a gente como tú. La compañía ha experimentado un rápido crecimiento en los últimos años y actualmente estamos presentes en más de 30 países con más de 15.000 empleados/as. Acompañamos a nuestros clientes en todas las etapas del ciclo de vida del producto. SEGULA TECHNOLOGIES cuenta con un amplio equipo de expertos/as de ingeniería diseño, modelado y simulación, así como tecnologías digitales. Trabajamos en un ambiente inclusivo y respetuoso, donde todas las personas son valoradas y tienen igualdad de oportunidades para desarrollar su potencial. SEGULA Technologies busca un Senior Data Engineer con un perfil técnico sólido y experiencia liderando equipos desde la perspectiva técnica. Esta persona combinará trabajo hands-on con la mentoría de perfiles júnior, asegurando calidad, escalabilidad y buenas prácticas en el desarrollo. Funciones: Diseñar y optimizar datasets para reporting y procesos batch. Implementar y supervisar mejores prácticas de desarrollo. Revisar código, mentorizar a desarrolladores junior y garantizar un alto estándar técnico. Asegurar que los servicios y procesos sean eficientes, escalables y rentables. Traducir requisitos técnicos en soluciones claras para perfiles no técnicos. Requisitos: Más de 5 años de experiencia en ingeniería de datos. Nivel de inglés avanzado indispensable. Experiencia sólida en Spark/Scala. Conocimiento de AWS (EC2, Lambda, EMR) y configuración con Terraform. Experiencia en repositorios de código (Git, Maven). Conocimientos en DevOps (Jenkins, CI/CD, scripting). Manejo de Unix/Linux. Experiencia en entornos regulados será un plus. Se ofrece: Modalidad de trabajo 100% remoto. Salario en función de valía y experiencia aportada por el candidato. Formación continua. Buen ambiente de trabajo, profesional y muy especializado. Posibilidad de trabajar en una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional. Promoción interna según tus propios objetivos. Posibilidad de obtener ventajas fiscales en tu salario con SEGULA BENEFITS. ¿Te interesa o conoces a alguien con este perfil? ¡Queremos transformar el futuro con datos y tecnología, y tú puedes ser parte de ello!

¿Te interesa el sector tecnológico?¿Te gusta asumir nuevos desafíos?¿Y la tecnología puntera?¿Te encuentras en búsqueda de nuevas oportunidades laborales adaptadas a tu experiencia y expectativas profesionales? Si es así... ¡¡Estás de suerte!! VIEWNEXT somos una compañía perteneciente al grupo IBM . Como empresa líder en servicios de Tecnología de la Información, nos encontramos en constante búsqueda de talento entregado al desarrollo y la consultoría en diferentes áreas y tecnologías, obteniendo como resultado un servicio innovador, íntegro, de calidad y adaptado a las necesidades reales de nuestros clientes. Actualmente somos cerca de 5.000 profesionales enfocados en lograr este objetivo. Recientemente nos ha surgido la necesidad de incorporar un/a DESARROLLADOR/A FULL STACK, con experiencia de al menos 3 años realizando tareas de desarrollo full-stack con Java Springboot para el back-end y Angular para el front-end . En caso de una posible incorporación, pasarías a formar parte de un proyecto puntero para uno de nuestros clientes del sector retail. No te preocupes; una vez finalizado éste, se te asignarían otros proyectos de igual o mayor envergadura ya que, desde VIEWNEXT, apostamos por la continuidad y el crecimiento de nuestros profesionales dentro de la compañía. Si continuas leyendo, podrás conocer qué más podemos ofrecerte... ✔️ Paquete formativo y plataforma de idiomas completamente gratuitos, con los que podrás adquirir un amplísimo conocimiento gracias a nuestro catálogo de más de 400 cursos. ✔️ Plan de carrera de crecimiento autónomo, con el que podrás dar impulso a tu carrera. Los límites los pones tú. ✔️ Evaluaciones anuales del desempeño. ✔️ Plan de retribución flexible, en el que se incluyen paquetes de formación, seguro privado, guardería y transporte público. ✔️ Flexibilidad horaria respecto al horario general. ✔️ Jornada intensiva en Julio, Agosto y hasta el 15 de Septiembre. ✔️ Ofrecemos modalidades de teletrabajo flexibles. ✔️ Tarjeta restaurante. ✔️ Ambiente de trabajo profesional, colaborativo, respetuoso, inclusivo y, sobre todo, humano. ¿Con ganas de más? ¡En un par de minutos te lo contamos! >>> Si consideras que tu perfil encaja con lo que estamos buscando y quieres favorecerte de nuestros beneficios, no lo dudes un minuto más e inscríbete en la oferta. Estaré encantada de revisar tu Currículum y valorar tu cabida dentro del proceso de selección. REQUISITOS TÉCNICOS IMPRESCINDIBLES : Experiencia de al menos 3 años en programación con Java Springboot y Angular. Conocimiento de herramientas como MongoDB, Kafka, Kibana, Dockers y Kubernetes.

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente , que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. ¿TE APUNTAS AL RETO? Como Data Engineer te incorporarás a un equipo de Desarrollo Software especializado, entre otras muchas cosas, en el desarrollo de apps móviles (ya sean nativas, híbridas o bajo frameworks multiplataforma), grandes servicios de integración y backends, ya sean On Premise u On Cloud (bajo tecnología AWS, Azure o Google), aplicaciones web de gran envergadura, etc. Somos líderes en el mantenimiento de aplicaciones extremo a extremo, basado en la mejora las operaciones. Esto incluye servicios recurrentes de mantenimiento y soporte técnico y funcional así como evolutivos y nuevos desarrollos. Realizamos todas las capas necesarias, desde la conceptualización y diseño hasta el aseguramiento de la calidad y seguridad de las aplicaciones a implantar. Apostamos por los perfiles multidisciplinares y creemos en la filosofía Full Stack, por ello, se valorará también positivamente aportar experiencia en otros stacks tecnológicos ya sea de back (Java, .Net, NodeJS, etc.), desarrollo móvil (iOS, Ionic, Flutter, etc.) o web (HTML+JS+CSSS, AngularJS, etc.). ¿QUÉ HARÁS? Colaborarás estrechamente con equipos internos y del cliente en el desarrollo de soluciones de datos con impacto estratégico en el sector educativo. Participarás activamente en sesiones de descubrimiento para entender los procesos actuales, identificar necesidades y preparar el backlog de implementación. Diseñarás y desarrollarás pipelines de datos en entornos AWS y Snowflake , garantizando la eficiencia y fiabilidad del procesamiento de datos. Realizarás análisis y modelado de datos orientados a soluciones Business Intelligence . Crearás dashboards y visualizaciones de alto valor en herramientas como Power BI y Tableau para facilitar la toma de decisiones. Tendrás interlocución directa con el cliente para traducir requerimientos funcionales en soluciones técnicas concretas. Participarás en la documentación técnica y en la preparación de entregables que respalden cada fase del proyecto. ¿QUÉ NECESITAMOS? Que cuentes con experiencia sólida como Data Engineer en entornos AWS y Snowflake , y seas capaz de abordar proyectos de datos de forma estructurada y eficiente. Que domines el modelado de datos y tengas una clara orientación al análisis BI. Que tengas soltura con herramientas de visualización como Tableau y Power BI , creando paneles claros, útiles y orientados al negocio. Que muestres una alta capacidad de comunicación para interactuar con el cliente, entender su lenguaje y transformar sus necesidades en soluciones técnicas. Que seas una persona colaborativa, proactiva y orientada a resultados , capaz de integrarse en equipos multidisciplinares y adaptarse a un entorno dinámico. Valoramos especialmente si tienes experiencia en proyectos del ámbito educativo o en la administración pública, así como conocimiento previo en entornos Oracle y proyectos end-to-end de datos. ¿QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR? Un equipo diverso . Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. Compañerismo . Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. Flexibilidad y conciliación . El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. Aprendizaje continuo . Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc. Carrera profesional individualizada , para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar. Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades. Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico. Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente . Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países . ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!

Desde Astek Iberia buscamos Desarrolladores Java... Tendrás la oportunidad de crecer profesionalmente y estar rodeado de personas expertas en IT que te ayudarán a aprender mucho más. Tu misión, si la aceptas… Desarrollar y mantener aplicaciones Java de alta calidad utilizando Spring Boot. Desplegar y gestionar aplicaciones en Azure Kubernetes Service (AKS). Utilizar Docker para la contenedorización y el despliegue eficiente. Colaborar con equipos multifuncionales para diseñar, desarrollar e implementar nuevas características. Participar en ceremonias ágiles y contribuir a los procesos de mejora continua. Solucionar y resolver problemas técnicos de manera oportuna. ¿Quién eres? Alguien con buena actitud y ganas de aprender Un/a buen compañero/a para trabajar en equipo Un/a amante de los idiomas. Es necesario un inglés de alto nivel. Un/a ingeniero/a con al menos 4 años de experiencia en Spring Boot, Azure Kubernetes y Docker. Alguien con experiencia en entornos de desarrollos ágiles. Una persona con sólida comprensión de la arquitectura de microservicios. ¡La incorporación será lo antes posible! ¿Quiénes somos? Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 26 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 8.000 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. Nuestro estilo es tener horarios flexibles y valorar mucho el bienestar de nuestros empleados. ¿Por qué unirte a nosotr@s? Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución Te beneficiaras de un seguimiento personalizado de tus proyectos profesionales lo más ajustado a tus ambiciones Contribuirás realmente y en tiempo real al desarrollo de la empresa ️ Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento. Tendrás días llenos de buena energía y buen ambiente. Posibilidad de trabajar 100% remoto. …aunque te queda mucho por descubrir! ☎️ ¿Nos encontramos? Si quieres participar en el proceso, aplica desde aquí adjuntando tu CV (en inglés) lo más detallado posible y te contaremos más.

En NTT DATA GDNe somos más que una empresa, somos una comunidad de mentes creativas y diversas, impulsadas por la innovación y el respeto. Nos dedicamos a ofrecer soluciones tecnológicas de vanguardia, estrategias de negocio visionarias y al desarrollo y mantenimiento de aplicaciones que definen el futuro. Actualmente seguimos en crecimiento, por ello estamos en búsqueda del mejor talento tecnológico para posiciones en proyectos de diferentes sectores. Buscamos profesionales con experiencia en el mundo del desarrollo de al menos 2 años trabajando con Java como tecnología principal. ¿Qué buscamos? Mínimo 2 años de experiencia desarrollando con Java y Springboot Valorable haber trabajado con Microservicios Valorable experiencia liderando equipos de más de 2 personas. Valorable conocimientos de metodologías agiles. Y, lo más importante, ¡ganas de embarcarse en un nuevo proyecto! ¿Qué ofrecemos? · Plan de Teletrabajo. · Contratación indefinida. · Flexibilidad horaria y conciliación. · Plan de carrera, crecimiento como referente tecnológico o en gestión de equipos, entre otros. · Formación a cargo de la empresa (Tecnológica, Inglés, certificaciones, etc). · Formar parte de un proyecto profesional con tecnologías punteras y con futuro de una compañía en expansión. En GDNE valoramos la diversidad, la creatividad y la innovación. Creemos en la colaboración y en la calidad humana de todas las personas que forman parte del equipo. Si esta oferta resuena contigo y te motiva... déjanos conocerte mejor! ¡Únete a GDNE y sé parte de una comunidad que construye el futuro a través de la tecnología! Tu creatividad y pasión por la innovación son bienvenidas aquí, ¡Te esperamos! ¿Te gusta lo que lees? Estamos deseando conocerte. #Greattech, needs #GreatPeople, like you.

Estamos buscando Backend Engineer´s (Java) para incorporarse a un equipo estable que desarrolla productos digitales con impacto global en el sector industrial y de la economía circular. La misión: construir soluciones escalables que optimicen procesos logísticos y reduzcan el desperdicio de recursos, impulsando un futuro más sostenible . Tech Stack: Java / Spring Boot Microservicios Event Driven Architectures (Kafka u otros) Testing (JUnit, integración, buenas prácticas) Google Cloud Platform (GCP) ¿Qué harás? Desarrollar y mantener microservicios en entornos cloud. Diseñar soluciones orientadas a eventos para aplicaciones de gran escala. Garantizar la calidad del código mediante testing automatizado y revisiones de buenas prácticas. Colaborar en un equipo internacional que apuesta por la autonomía, la innovación y la mejora continua. Necesario: Profesional con al menos 4–5 años de experiencia en desarrollo backend con Java . Experiencia sólida en Spring Boot y microservicios . Background en arquitecturas event-driven (Kafka o similar) . Conocimientos en GCP u otros entornos cloud . Pasión por la calidad: testing, clean code y buenas prácticas forman parte de tu día a día. Persona autónoma, resolutiva y con ganas de dejar huella en el proyecto. Lo que ofrecemos Contrato indefinido con incorporación a un equipo consolidado y con visión a largo plazo. Salario competitivo: 48K–53K , con revisiones periódicas. 100% remoto desde Barcelona o Madrid (con opción de visitar las oficinas si lo deseas). Beneficios atractivos : seguro médico y de vida, ayuda flex (126€/mes), retribución flexible y más. La oportunidad de participar en proyectos con impacto internacional , donde tu trabajo marcará la diferencia.

Product Manager En Trioteca estamos revolucionando cómo las personas contratan su hipoteca. Lo hacemos combinando tecnología, datos y el conocimiento experto de nuestro equipo hipotecario, en un sector que históricamente ha sido poco transparente y lento para innovar. La zona de usuario es el corazón de esa experiencia: un espacio vivo, usado a diario por cientos de personas para seguir su proceso hipotecario, aportar documentación, comunicarse con nuestro equipo y tomar decisiones clave. Cada mejora que hacemos aquí tiene un impacto directo en negocio y en la vida de nuestros clientes. Buscamos un/a Product Manager que lidere la evolución de esta zona, con visión de negocio, obsesión por la experiencia y capacidad para coordinar equipos multidisciplinares. Alguien que sepa mover un producto en producción, con feedback constante, y que entienda que aquí medimos el éxito en impacto real, no en features lanzadas. Responsabilidades Repensar la experiencia de usuario : Diseñar y evolucionar flujos que nunca antes habían sido digitales, buscando no solo eficiencia sino también una experiencia diferencial que sorprenda al usuario y le haga sentir en control de su proceso hipotecario. Optimizar de forma continua : Detectar y priorizar mejoras que aumenten conversión, satisfacción y retención, usando métricas y feedback real de usuarios. Medir para decidir : Definir qué y cómo medimos, coordinar con ingeniería la implementación de eventos y validar en Google Tag Manager y herramientas de análisis que los datos sean fiables y útiles. Coordinar el squad : Trabajar con Tech Leads, Engineering Managers y diseño para planificar y entregar iteraciones de valor real. Asegurar lanzamientos de calidad : Validar, documentar y garantizar que cada nueva funcionalidad se comunica y adopta con éxito. Aprender y ajustar : Analizar el impacto post-lanzamiento y proponer mejoras rápidas basadas en datos y observaciones de uso real. Requisitos 3-5 años de experiencia como Product Manager o rol similar en producto digital. Conocimiento práctico de herramientas de análisis. Experiencia trabajando en entornos ágiles y con squads multidisciplinares. Excelentes habilidades de comunicación y coordinación. Perfil orientado a resultados, con mentalidad analítica. Plus que valoramos Experiencia en startups o scaleups. Experiencia con productos B2B2C con procesos complejos. Conocimiento de UX y usabilidad aplicada a producto digital. Conocimientos básicos de SQL para hacer consultas simples. Lo que ofrecemos Participar en un proyecto que está cambiando la forma en la que las personas contratan su hipoteca. Autonomía y liderazgo con posibilidades concretas de desarrollo y crecimiento. Un equipo multidisciplinar y altamente comprometido. Cultura de aprendizaje continuo, iteración y mejora. Si tienes experiencia en el rol, reúnes los requisitos y te apasiona el sector fintech startup, ¡Entonces está es tu oportunidad, no lo dudes y envía tu postulación!

Organizar y seguir la actividad de mantenimiento eléctrico optimizando el estado de funcionamiento y conservación de las instalaciones y equipos de la planta para satisfacer las necesidades de producción, y la satisfacción de los clientes, a través de un producto de calidad a bajo coste entrega

Te atreves a dar el siguiente paso? COORDINADOR/A DE CENTROS - CALIDAD Proyecto de alto impacto en automoción industrial ⏳ Estabilidad garantizada Desarrollo profesional real Modalidad presencial ¿Por qué trabajar con nosotros? Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos