Commerce de détail jobs in AlfortvilleCreate job alerts

Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d’emploi en alternance?.

Notre client, acteur reconnu du secteur retail / prêt-à-porter, notre entreprise rayonne à l'international avec une présence en Europe, aux US et en Asie. Vous êtes un(e) opérationnel(le) aguerri(e) qui sait passer à l'action dans un environnement retail dynamique. Vos atouts :5 à 10 ans d'e

Architecte d'interieur retail tce h/f.

Connaissance de la technologie : maîtrise de Salesforce et expérience de la gestion efficace d'un pipeline de vente. Connaissance de la technologie : maîtrise de Salesforce et expérience de la gestion efficace d'un pipeline de vente.

Nous recherchons un(e) Sales Specialist Training B2B (Coach Commercial) passionné(e), capable de combiner performance commerciale et développement des talents. En rejoignant l’équipe Sales Specialist Training B2B européenne, vous jouerez un rôle clé : non seulement vous contribuerez à la cr

Rattaché(e) au responsable de la conformité sur les périmètres de la banque de détail, banque privée, gestion de fortune et des centres affaires, vous êtes l'interlocuteur privilégié de la Direction du développement et du réseau commercial et déployez et pilotez les dispositifs de protec

Poste : Vous rejoignez CGI, leader mondial du conseil et des services numériques à Paris et accompagnez nos clients dans le retail. Une expérience dans le secteur et la connaissance des sujets Retail (ce serait un plus).

Au sein du Domaine Usages Data, le produit Data Usages Retail Equinoxe instruit et réalise l’ensemble des besoins Data sur le SI Décisionnel de tous les métiers du groupe BPCE et des Banques Populaires (hors Risques et Finance). Business Analyst Data - Data Usages Retail Equinoxe.

Vous rejoignez CGI, leader mondial du conseil et des services numériques à Paris et accompagnez nos clients dans le retail.

Vous rejoignez CGI, leader mondial du conseil et des services numériques à Paris et accompagnez nos clients dans le retail. Une première expérience dans le(s) secteur(s) des Energies & Utilities, des Télécommunications, du Retail, du Luxe ou des Cosmétiques est un plus. Une expérience dans l

Si vous souhaitez intégrer nos équipes à Paris et accompagner les plus grands acteurs des secteurs Retail, Luxe, Cosmétique, Pharmaceutique et Agroalimentaire, cette annonce est faite pour vous !. De formation supérieure BAC +5 (école de commerce et/ou d'ingénieur, Université), vous bénéfi

Vous rejoignez CGI, leader mondial du conseil et des services numériques à Paris et accompagnez nos clients dans le retail. Une expérience dans le secteur et la connaissance des sujets Retail (ce serait un plus).

Poste : Vous rejoignez CGI, leader mondial du conseil et des services numériques à Puteaux et accompagnez nos clients dans le retail. Une expérience dans le secteur et la connaissance des sujets Retail (ce serait un plus).

Vous rejoignez CGI, leader mondial du conseil et des services numériques à Paris et accompagnez nos clients dans le retail. Une expérience dans le secteur et la connaissance des sujets Retail (ce serait un plus).

Depuis la création de la première Banque Populaire à Angers en 1878,.Banque Populaire accompagne et soutient les particuliers et les.Populaire s’est développée avec et pour ses clients, devenant un acteur.Populaire offrent aujourd’hui à leurs clients particuliers et à leur.Et ils sont tou

O9pOYvm0Co-blwSmhKmIAw&ved=0ahUKEwi5vsWL-4H3AhWPzYUKHSZCCjEQ4dUDCA4&uact=5&oq=pennylane&gs_lcp=Cgdnd3Mtd2l6EAMyDQgAEIAEELEDEIMBEAoyCwguEIAEEMcBEK8BMgcIABCABBAKMgcIABCABBAKMgUIABCABDIFCAAQgAQyBQgAEIAEMgcIABCABBAKMgcIABCABBAKMgcIABCABBAKOgcIABBHELADOgkIABCwAxAKEEM6CgguE

Vous rejoignez notre équipe qui recherche un Assistant Sales Forex, pour un stage de 6 mois à partir de décembre 2025.

Vous rejoignez notre équipe Sales BPCE au sein de Natixis CIB, qui recherche un Assistant Private Credit Sales en Finance d'Entreprise, pour un stage de 6 mois à partir de janvier 2026. En collaboration avec votre tuteur, vos missions principales seront : * Préparer des documents de lance

Retail, de la PLV, du design, du merchandising ou.

Nous recherchons pour notre client, une enseigne Retail / Food en forte croissance, un Responsable Travaux TCE Enseigne Retail / Food (H/F) pour un poste en CDI dans le secteur de Paris.

Connaissance de la technologie : maîtrise de Salesforce et expérience de la gestion efficace d'un pipeline de vente.

Vos principales missions seront d’accompagner nos clients du secteur Retail / Luxe dans leur transformation digitale, implémentation et pilotage d’une stratégie CRM de la définition de la stratégie à la mise en œuvre opérationnelle. Expérience de 3 ans minimum dans le conseil ou dans une

Groupe B2B international de la distribution (près de.La filiale française (1,6 Md€ de CA) est en pleine.CBD), refonte de l’offre snacking et boissons.L’équipe Achats joue un rôle central dans la construction de cette nouvelle dynamique, avec un environnement stimulant : multi-stakeholders,

En tant que Chef de Projet SAP SD / MM, vos missions seront les suivantes : * Déployer ces SI dans l'ensemble des filiales du Groupe et lors des futures acquisitions, * Contribuer à la roadmap d'évolution du core model, être force de proposition et monter en compétence sur la solut

SAAS SPÉCIALISÉE DANS LE RETAIL, UN COMMERCIAL / SALES B2B POUR.

Nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet Retail H/F pour la marque L’Artisan Parfumeur.

Senior Asset & Investment Manager Retail.

CDD de 10 mois (remplacement de congés maternité) au sein de notre siège parisien et reportant à la Directrice Merchandising, et dont le périmètre couvrira les fonctions globales Collection Merchandising & Sales Merchandising pour les catégories Sacs, Souliers et Accessoires.

Fondée en 2011, Grace & Mila raconte l’histoire de Patrick, Patricia et Julie Chou, un frère et deux sœurs unis par une vision : créer une marque accessible à l’esthétique moderne et féminine.Leur conception de la féminité, où l’élégance intemporelle rencontre la précision des dé

Développement du Design Retail Concept.

Coordinateur Maintenance "Retail" H/F.

Depuis, nous avons évolué collection après collection, fidèles à notre essence, en nous réinventant sans cesse avec un regard.Ces valeurs inspirent chacune de nos décisions, stimulent notre créativité et nous motivent à atteindre nos objectifs avec enthousiasme et passion, toujours en équ

Retail Merchandising, idéalement en Central. Retail Merchandising ou en Achat, avec une exposition internationale. Retail Merchandising ou en Achat.

Sous la responsabilité de la Retail Merchandiser Outlet Europe, vous travaillerez en étroite collaboration avec la Supply Chain, la Logistique et le Retail. Aide à la préparation des « retail meetings » auprès de la directrice retail. Vous travaillerez au sein du département Retail dans l’

Intégré(e) au sein du département Training & Héritage, vous participerez activement à assister une équipe dynamique dans l’implémentation de la stratégie de formation des équipes corporate et boutiques au niveau mondial.Votre but durant ce stage enrichissant ?.Participer à former au mieu

Au sein de l’équipe RH, vous serez rattaché/e au Senior HR Manager et travaillerez en étroite collaboration avec l’équipe Retail sur l’ensemble des sujets RH pour notre réseau de boutiques France et Europe. Suivre l’ensemble des embauches pour la population Retail : de l’offre d’emb

Vous êtes en charge des recrutements retail de Lunettes Pour Tous (Managers, conseillers de vente, etc). Vous avez obligatoirement une expérience en tant que store manager ou recruteur dans le secteur retail.

Chef de projet retail design / Retail Designer. De formation BAC+3/5 designer ou architecte (arts appliqués), vous possédez.

As a Sales Specialist you will be responsible for hitting revenue targets through expanding existing products and selling new products across Credit, Global Insights and, Data, Valuations and Risk Analytics. As the RVS business grows in the region, there will be opportunities for growth as a Senior

S'il faut un nom pour définir le chic parisien, celui de Vanessa Bruno vient spontanément. Vanessa Bruno est sans doute la créatrice la plus connue de la nouvelle génération de la mode parisienne. L'iconique Cabas de la maison a été crée par Vanessa BRUNO en 1998. On retrouve dans cette pièce la signature de la créatrice : sublimer le réel, entre fonctionnalité et poésie afin de créer "des pièces faciles pour des femmes difficiles" MISSIONS : En coordination et sous le contrôle du Chef de Produit Accessoires (Maroquinerie, chaussures et bijoux), vous participez activement au développement des collections depuis leur conception jusqu’à leur industrialisation pendant 6 mois : Suivi des développements : • Mise à jour des documents de suivi de collection (plans de collection, fiches nomenclatures, fiches matières, masters matières, boards,...), • Suivi des commandes et des réceptions de matières et composants, • Relation avec les différents fournisseurs / fabricants, • Veille concurrentielle Préparation de showroom, • Élaboration des linesheets, • Suivi des réceptions d'échantillons et de la logistique PROFIL Vos stages antérieurs vous ont permis de développer votre sensibilité produit (idéalement maroquinerie et/ou chaussures) ainsi que vos connaissances des outils informatiques (Excel- Powerpoint). Vos connaissances techniques du cuir et des accessoires seront des atouts pour le stage. Maitrisant l'anglais vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre sens des responsabilités. Stage à pourvoir au plus vite CONVENTION DE STAGE OBLIGATOIRE

SEAMSTRESS / COUTURIER ATELIER – TOM FORD - CDI Tom Ford is seeking a Seamstress/Couturier as part of an exciting new project to create an in-house atelier at our Paris Studio. This position offers a unique opportunity to be part of the creative core of one of the world’s leading luxury fashion houses. Here, craftsmanship, design excellence, and innovation converge to define the future of the brand. As Seamstress/Couturier you will work in close collaboration with both the Creative and Development team, contributing to the creation of high-end collections that embody the distinctive style and standards of Tom Ford. Responsibilities: In this role you will: • Construct and finish couture and prêt-à-porter garments with precision., • Collaborate with designers, pattern makers, and the atelier team throughout the creative process., • Execute fittings and alterations, ensuring perfect tailoring and fit., • Handle delicate and luxury fabrics (silk, velvet, lace, chiffon, embroidery) with expertise., • Support client fittings, including private clientele and celebrities., • Maintain the highest standards of craftsmanship and attention to detail., • Ensure deadlines are met in a fast-paced, high-pressure environment. Key Requirements: • Proven experience as a seamstress/couturière in haute couture or luxury ateliers., • Mastery of traditional and modern tailoring techniques., • Exceptional hand-sewing and machine-sewing skills., • Strong eye for detail, precision, and garment finishing., • Ability to adapt and work collaboratively in a creative, multicultural environment., • Professionalism and discretion when working with high-profile clients., • Working knowledge of English In TOM FORD you will have the opportunity to work in a company in the Luxury sector with an international reach, you will find a collaborative work environment aimed at continuous improvement in which the attitude towards teamwork takes on a central role. For Tom Ford, diversity is a value thanks to which one can best express one's abilities and potential. We are looking for passionate and proactive resources who want to test themselves within a dynamic and rapidly growing reality.

Important client, recrute un/une Responsable Comercial(e). Cette personne rejoindra un groupe internationale, leader dans le secteur de l'immobilier. Il/elle sera en charge de gérer l'activité en France en lien direct avec la Direction. Equipe à taille humaine et avec l'ambition de transformer le secteur de l'immobilier. Vos missions : • Participer à la définition et à l’exécution du plan de développement commercial pour Paris., • Coordonner et gérer l’équipe de conseillers commerciaux., • Définir les objectifs de vente et veiller à leur atteinte., • Développer et mettre en œuvre des stratégies commerciales alignées sur la vision de l’entreprise., • Identifier de nouvelles opportunités d’affaires et d’expansion du marché., • Assurer le reporting des indicateurs., • Analyser les résultats des ventes et élaborer des rapports de performance., • Travailler main dans la main avec l’équipe Portfolio pour impulser les différents plans et actions commerciales. Votre profil : • Diplômé(e) d'un Bac+5 en école de commerce ou université., • 2 ans d'expérience dans un poste similaire et si possible en environnement de scale-up., • Connaissance et expérience en développement et croissance de business., • Expérience confirmée dans la gestion d’équipes commerciales., • Profil analytique, forte orientation résultats, proactivité et sens du client., • Connaissance approfondie du marché immobilier parisien.

This is a part-time remote role for an Investing Non-Executive Director to invest in some of Sustainable Wealth Group's startup clients raising funds at Pre-Seed to Series A stage. The role will be to work with our client's Board of Directors on specific requirements based on your experience and expertise.

Poste à pourvoir à partir du 1er septembre. Lieu : Paris 6 La maison : C’est à Paris au cœur de Saint-Germain-des-Près que depuis 1989 la Maison PHILIPPE AUDIBERT crée et assemble des pièces uniques. Une marque d’accessoires de mode couture dont les collections Homme et Femme sont vendues dans les plus beaux concept stores internationaux. Missions : Réceptions / envois : o Réception, vérification des bons de livraisons et répartition des arrivages o Préparation des colis et envoi aux ateliers partenaires o Rendre compte des erreurs ou incohérences au chargé de production Bureautique de production : o Point de production : sur la base des informations du logiciel de production, vérification des approvisionnements suivant les besoins des commandes clients o Rendre compte des éventuels manques ou problèmes au chargé de production o Intégration des articles aux clients sur notre logiciel de production o Répartition des articles physiques dans les bacs clients Montage/Contrôle qualité : o Vérification et reconditionnement des produits en suivant les normes et les exigences de la charte de qualité o Rendre compte des problèmes de qualité au chargé de production o Découpe de chaines et d’apprêts, montage o Rendre compte des éventuels manques ou problèmes au chargé de production Profil : Vous possédez une expérience dans un atelier de production. Vous êtes manuel(le), maitrisez la bureautique, vous appréciez le travail en équipe. L'anglais est un plus.

L'Atelier Fondé en 1992 par Brigitte Ermel, une amoureuse des pierres et de la Haute Joaillerie mais aussi une entrepreneure chevronnée, l’Atelier Brigitte Ermel Joaillier s’est rapidement forgé une solide réputation auprès des grands noms de la Haute Joaillerie Française. À travers les années, l’Atelier a fidèlement accompagné ces différentes Maisons dans le développement et la production de créations exceptionnelles, aussi bien uniques que de petites séries. Aujourd’hui, notre Maison familiale s’agrandit pour mieux relever les défis de demain et continuer de soutenir la croissance de nos clients et de notre propre marque. Nous recrutons à la fois dans notre atelier parisien historique mais aussi dans notre nouvel atelier en Bretagne, situé sur les terres natales de Brigitte Ermel. Plus de 30 ans après notre création, notre objectif demeure inchangé : poursuivre l’écriture de notre histoire avec indépendance, passion, et exigence. La Mission Votre responsabilité sera d'épauler la Direction dans la gestion quotidienne de l'entreprise et de participer à la bonne organisation de l'Atelier. Cela inclura notamment : • La gestion des relations avec nos différents fournisseurs ainsi que des commandes auprès d'eux., • Le suivi des obligations RSE de l'entreprise (i.e. RJC COP & COC)., • Le suivi des dossiers institutionnels de l'entreprise (i.e. Dossiers EPV), • La bonne tenue de nos comptes-poids et de nos outils de suivi internes, • L'organisation des différents documents administratifs de l'entreprise, • La planification des différents rendez-vous et événements de l'Atelier Le Profil Pour ce poste, nous recherchons une personne organisée, rigoureuse, et dotée d'un excellent relationnel pour traiter avec nos fournisseurs et nos clients. Une bonne compréhension des différents outils informatiques tels que Excel et Outlook sera également essentielle. Notre métier étant international, une bon niveau d'Anglais serait un plus très apprécié. Enfin, des expériences passées réussies dans des fonctions similaires seraient un sérieux atout. Notre Offre Ce que nous pouvons vous offrir, c’est : • Une rémunération compétitive, adaptée à vos compétences et ce que vous apporterez d’unique., • Une prime trimestrielle pour vous remercier de vos performances et de vos succès au sein de l’Atelier., • Un intéressement au chiffre d’affaires de l’entreprise pour que notre réussite se fasse en partenariat. Merci pour votre candidature et au plaisir de vous rencontrer, Très cordialement, L'équipe Brigitte Ermel Joaillier

Contexte : Dans le cadre du déploiement d'une solution SAP S/4HANA Public Cloud Greenfield, nous recherchons un Consultant Expert SAP MM (Materials Management). Missions principales : • Définition et mise en place des processus achats, gestion des stocks et approvisionnements., • Coordination avec les équipes Finance et SD pour garantir l'intégration bout-en-bout., • Paramétrage SAP MM en environnement Public Cloud., • Gestion des données de base (fiches articles, fournisseurs, conditions d'achats)., • 8+ ans d'expérience en SAP MM, incluant projets internationaux., • Certification SAP Public Cloud., • Expérience sur au moins un projet Greenfield Public Cloud., • Capacité à travailler en autonomie et à interagir avec des équipes métiers variées. Montreal Associates is acting as an Employment Business in relation to this vacancy.

Overview: The Business Operations associate assists all departments. They are in charge of reporting as well as back office operations. This role is instrumental in the smooth running of the business. Role and Responsibilities: • Compiling weekly sales reports, monitor weekly ST performance to inform strategic decisions by Managing Director, • Conduct in depth building reports and sales analyses, reviewing by Major account and region to identify opportunities, including reorders and swaps, • Use data to create International business reporting packages for Managing Director, • Management of Sales Projection Files, maintaining wholesale spends across Europe are accurate and regularly updated, • Work closely with Sales Directors to prepare investment recaps, and general reports across wholesale, retail and concession models, • Partner with Managing Director to prepare budgets and set KPIs for the year, managing KPI reforecasts, • Work with Managing Director, Sales Directors, and finance partners to fill in forecast excel sheets, • Assist in the implementation of new systems and workflow automation to improve efficiency., • Work with Logistics team to manage sample and inventory packages around Europe, • Working on projects alongside key stakeholders Requirements: • 2 years in a similar role, • Experience in Fashion/Beauty industry, • Excellent excel and back office skills, • Strong verbal and communication skills., • English and French languages are mandatory At Veronica Beard, we are committed to creating and maintaining a workplace where every single employee can thrive and feel valued. As a company, we firmly believe that there is strength in diversity. We seek to recruit talent from a variety of perspectives and backgrounds and are actively seeking candidates with a dedication to advancing equity, inclusion, and racial and social justice in their work. Veronica Beard is committed to an environment of mutual respect and is an EEO/Affirmative Action Employer. No employee or applicant is discriminated against because of race, color, sex (including pregnancy), age, national origin, religion, sexual orientation, gender identity, gender expression, parental status, status as a veteran, and basis of disability or any other federal, state or local protected class.

Description de poste : La Direction juridique de la Maison Christian Louboutin recherche un(e) Juriste pour un stage de 6 mois à temps plein en droit des données à caractère personnel et en droit des contrats. Au sein du Pôle « Privacy », le/la Stagiaire sera amené(e) à assister la Déléguée à la protection des données dans ses missions quotidiennes liées à la protection des données à caractère personnel (RGPD / GDPR), notamment : • Suivi de la conformité de la Maison et veille juridique régulière des recommandations/lignes directrices des autorités compétentes., • Aide à la rédaction et à la négociation de contrats pour la partie Data Privacy., • Réponse aux questions des opérationnelles en matière de protection des données à caractère personnel., • Analyser les nouveaux projets soumis par les opérationnels au regard de la réglementation et les conseiller sur les dispositions à prendre en vue d'assurer la conformité du projet (Respect du Process de Privacy by design)., • Aide à la rédaction des procédures, fiches pratiques, notes de recherches et création des supports de sensibilisation., • Mise à jour du registre de traitements des données, • Suivi des demandes d’exercices des droits Ce stage permettra d’acquérir une expérience « terrain » riche, dans un environnement dynamique et exigeant. Profil recherché : Etudiant en Master 2 en droit de la protection des données à caractère personnel / droit des contrats / droit des nouvelles technologies ayant une connaissance approfondie des sujets RGPD. Bonne maîtrise de l'anglais juridique à l'oral et à l'écrit indispensable (testé en entretien). Vous disposez d’un bon relationnel et faites preuve d’esprit d’équipe, d’autonomie ainsi que de capacités d’analyse et de synthèse. Le/la stagiaire devra être polyvalent, ouvert d’esprit, créatif et rigoureux. Une première expérience au sein d’une direction juridique serait appréciée. Informations supplémentaires : Début du stage : Janvier 2026 pour une durée de 6 mois. Lieu : Paris. À compétence égale, priorité aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Notre activité et nos valeurs : Christian Louboutin a ouvert sa première boutique à Paris en 1992. Artiste et artisan passionné par les chaussures, ses créations sont uniques et immédiatement reconnaissables, notamment grâce à leur semelle rouge emblématique, désormais déposée. Les collections pour hommes et femmes allient comme nulles autres humour, glamour, élégance et savoir-faire technique. L'année 2014 a vu le lancement de Christian Louboutin Beauté avec son premier vernis à ongles, Rouge Louboutin. La collection n'a cessé de se diversifier depuis lors avec le lancement d'un rouge à lèvres en 2015, d'un parfum en 2016 et, plus récemment, d'une magnifique collection pour les yeux en 2017. Avec une gamme étendue de collections, Christian Louboutin compte aujourd'hui plus de 150 boutiques dans le monde entier. Nos collaborateurs sont au cœur de notre marque. Nous célébrons l'individualité et accordons à chacun la liberté d'assumer ses responsabilités, d'agir de manière autonome et de faire preuve de créativité dans le cadre de ses fonctions. Nos collègues partagent tous la même passion et le même dévouement pour notre marque et son succès continu. Nous vivons selon nos valeurs : Nous sommes terre-à-terre : nous prônons l'authenticité, l'intégrité et le respect. Nous sommes passionnés : nous menons nos activités avec agilité, engagement et attention. Nous trouvons du bonheur dans tout ce que nous faisons : nous collaborons avec positivité, ouverture d'esprit et bonne humeur. Nous travaillons avec inspiration : nous envisageons l'avenir avec confiance, créativité et liberté. Si cela vous correspond, rejoignez-nous... La Maison Christian Louboutin est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Nous nous engageons à mettre en œuvre des pratiques de recrutement qui ne font aucune discrimination à l'égard des candidats en raison de leur race, couleur, sexe, âge, nationalité, culture(s), religion, handicap physique ou mental, ou âge. Nous pensons qu'une culture de la diversité et de l'individualité favorise les valeurs fondamentales que nous avons énumérées ci-dessus. Si vous partagez également cet état d'esprit et ces valeurs et que vous rêvez de colorer vos semelles en rouge dans le cadre de l'aventure Louboutin, rejoignez-nous ! « Vos données personnelles sont collectées par la Maison Christian Louboutin sur le fondement de son intérêt légitime, afin de gérer les candidatures et d’assurer l'efficacité du processus de recrutement. Cliquez ici pour accéder à la Politique de confidentialité - Christian Louboutin France ».