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Grupo En Copa de Balón, referente en el sector gastronómico y vinícola con más de 30 años de trayectoria, busca incorporar un/a Maître para uno de sus restaurantes insignia en la zona Aravaca–Moncloa, especializado en cocina de mercado y producto de temporada. Buscamos un/a profesional apasionado/a por la gastronomía, el vino y el servicio de calidad, con una clara orientación al cliente y capacidad de liderazgo para dirigir un equipo comprometido con la excelencia. 🎯 Tu misión Ser el referente operativo del restaurante, asegurando un servicio impecable y una experiencia gastronómica memorable para cada cliente. 🛠️ Funciones principales • Liderar el equipo de sala garantizando un ambiente de trabajo motivador y orientado al servicio., • Supervisar la operativa diaria: reservas, servicio, cierres y control de caja., • Coordinar el trabajo con cocina y dirección para garantizar la excelencia del servicio., • Acompañar, formar y evaluar al equipo para impulsar la mejora continua., • Pasión por la gastronomía y el vino., • Liderazgo, organización y comunicación efectiva., • Enfoque a resultados y atención al detalle., • Conocimientos de TPV, gestión de stock, control de costes y elaboración de cuadrantes., • Contrato indefinido y salario competitivo, con variable por objetivos., • Autonomía y respaldo por parte de la dirección de grupo., • Entorno de trabajo estable, profesional y con producto de alta calidad., • Oportunidades reales de desarrollo dentro de un grupo en plena expansión., • Formación continua en vino, servicio y gestión operativa.

¿Tienes experiencia en hostelería/restauración? ¿Te gusta la atención detallada hacia el cliente? En GLH Singular Restaurants buscamos un/a RUNNER cualificado/a para incorporarse a uno de nuestros restaurantes en Madrid. GLH ofrece la oportunidad de formar parte de uno de los mejores grupos empresariales hosteleros de la ciudad, con posibilidades reales de desarrollo. ¿Qué es GLH? GLH es COMPROMISO. GLH es PASIÓN POR NUESTRO TRABAJO. GLH es DISFRUTAR ofreciendo una experiencia irrepetible. GLH es MÚSICA. GLH es SABOR. GLH es DIVERSIÓN. Y... ¡Siempre estamos creciendo! Ahora más que nunca, necesitamos gente como TÚ. Funciones principales: • Enlace entre sala y cocina, garantizando la agilidad, cuidado y organización de los platos en el servicio., • Mantener la comunicación entre sala y cocina., • Apoyo y ayuda al equipo de sala., • Asegurar una experiencia cálida, profesional hacia el cliente., • Mantener el ritmo del servicio, anticipar las necesidades y cuidar los detalles. Se ofrece: • Salario bruto anual: 18.005,60 €., • 12 pagas., • Jornada completa., • Turnos partidos., • Incorporación inmediata. Requisitos del candidato/a: • Experiencia previa y demostrable de, al menos, 1 años como Runner., • Autonomía, responsabilidad y buena organización., • Actitud proactiva y capacidad de trabajar en equipo y bajo presión. Si estás buscando una oportunidad para crecer en un entorno profesional y exigente, ¡GLH es tu lugar!

📍 Ubicación: Madrid 📅 Tipo de contrato: Fijo discontinuo (con periodo de prueba de 2 meses) 💼 Agencia: ABC – Agencia de Selección de Personal especializada en Hostelería En ABC Agencia de Selección de Personal, expertos en reclutamiento para el sector de la hostelería, buscamos un/a Cocinero/a cualificado/a para incorporarse a un reconocido restaurante en Madrid. Se ofrece la oportunidad de formar parte de un equipo dinámico y profesional, con posibilidades reales de desarrollo. 🍽️ Funciones principales • Preparar, aderezar y presentar platos con autonomía y responsabilidad., • Realizar mise en place y organizar el área de trabajo antes del servicio., • Elaborar recetas y platos según indicaciones del responsable de cocina., • Limpieza y mantenimiento del orden en cocina, cámaras y almacenes., • Colaborar en la recepción y conservación de materias primas., • Controlar y optimizar el aprovechamiento de los productos., • Apoyar en pedidos, inventarios y control de costes., • Participar en la planificación de menús y cartas., • Supervisar el material de cocina y reportar incidencias., • Participar en formaciones internas., • Cumplir la normativa de higiene y procedimientos internos de la empresa. 💰 Condiciones económicas • Salario bruto anual: 22.000 €, • Pagos: 12 mensualidades, • Tipo de contrato: Fijo discontinuo (con 2 meses de prueba) ✅ Requisitos valorados • Experiencia previa como cocinero/a en cocina profesional., • Autonomía, responsabilidad y buena organización., • Conocimiento de técnicas de cocina actuales., • Actitud proactiva y capacidad para trabajar en equipo. Si estás buscando una oportunidad para crecer en un entorno profesional y exigente, esta es tu ocasión. 📩 Inscríbete ya y deja que ABC te conecte con tu próximo paso en la hostelería.

Nueva cadena de restauración especializada en mono producto y con servicio dinámico, en pleno proceso de expansión, busca incorporar un Gerente para liderar el desarrollo de marca en el primer establecimiento en el centro de Madrid. El proyecto combina un modelo moderno, accesible y de ritmo ágil, con un sello gastronómico distintivo que apuesta por la calidad del producto y una experiencia cercana y eficiente para el cliente. Funciones principales • Desarrollar y dirigir la operativa diaria del restaurante., • Supervisar la implementación de procesos de trabajo, protocolos operativos y procedimientos de apertura., • Coordinar los equipos de sala, cocina y reparto, garantizando un entorno de trabajo eficiente y motivador., • Participar con dirección y el equipo de gestión en el desarrollo de manuales, formación de equipos y seguimiento de indicadores de gestión., • Controlar costes, rotación de producto y rentabilidad del negocio., • Experiencia comprobada de al menos 3 años en puestos de gestión dentro de franquicias o cadenas de restauración organizada o de marca., • Experiencia en aperturas de restaurantes o unidades de franquicia., • Conocimiento y manejo de modelos de negocio tipo buffet o restauración rápida con alta rotación., • Experiencia en delivery, trabajando con diferentes plataformas digitales., • Capacidad de liderazgo, planificación y análisis operativo., • Persona con buenas dotes de organización, visión global del negocio y capacidad para trabajar con autonomía., • Haber participado en la implantación de procesos o expansión de marcas de restauración., • Experiencia en zonas de alta afluencia urbana o turística. Condiciones • Contrato indefinido, tras un periodo de prueba de 3 meses., • Salario: a partir de 30.000 € brutos anuales según experiencia y valía., • Proyecto estable y con posibilidades reales de crecimiento., • Incorporación inmediata.

⚡️ ¿Tienes más de 3 años de experiencia en cocina? ¿Buscas una posición estable en una empresa joven y en crecimiento? ⚡️ ¡En Milwaukee Butter Burger te estamos esperando! 🍔 🔎 ¿Qué buscamos? • Más de 3 años de experiencia en cocina, • Personas altamente organizadas, con capacidad para trabajar en equipo y atención al detalle., • Ganas de aprender, de mantener altos estándares de calidad y de optimizar los procesos de producción., • Autonomía y proactividad, • Rapidez sin perder calidad, • Flexibilidad y adaptación, • Actitud positiva y responsabilidad, • Capacidad para trabajar bajo presión, • Dominio de técnicas básicas y avanzadas de cocina 💥 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • 40 horas semanales., • Salario bruto anual: 18.581,16 €., • Propinas., • Oportunidades reales de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa. ⏰ Horario: 📌 4x3 de 15:00PM a 01:00AM ➡️ Trabajarás 4 días a la semana y disfrutarás de 3 días libres consecutivos. 🍔 ¿Quiénes somos? En Milwaukee Butter Burger somos una hamburguesería diferente: cocinamos con pasión, servimos con actitud y creemos que el trabajo en equipo lo es todo. Nos gustan las cosas bien hechas, rápidas y sin complicaciones. Si te gusta el ritmo de cocina, el buen ambiente y las smash burgers, este es tu lugar. 🤟🏼🍔

Espacio emblemático busca incorporar a un Chef Ejecutivo con una profunda conexión con la cocina tradicional madrileña y andaluza, capaz de reinterpretarla con un toque sofisticado, contemporáneo y castizo. El proyecto nace con el propósito de redescubrir la gastronomía madrileña en un entorno cuidado, donde conviven la autenticidad y la cultura. Responsabilidades principales Diseñar y desarrollar la oferta gastronómica inspirada en la cocina castiza y andaluza, aportando creatividad, equilibrio y coherencia con el concepto del espacio. Participar activamente en la apertura del proyecto, definiendo la propuesta culinaria, los procesos operativos y la estructura del equipo. Seleccionar los elementos que conforman la experiencia: vajilla, flujos de servicio, estilo de pase y presentación de los platos. Construir y liderar el equipo de cocina, definiendo funciones, estándares de trabajo y criterios de calidad. Gestionar la producción y el servicio para unos 150 comensales, coordinando varios puntos de servicio y eventos. Definir la planificación de costes, escandallos y control de aprovisionamiento. Requisitos mínimos Profesional consolidado, con trayectoria en conceptos gastronómicos de estilo tradicional y castizo, habituado a combinar identidad local con una ejecución contemporánea. Experiencia mínima de 5 años liderando desarrollos gastronómicos, con capacidad para integrar creatividad, control operativo y rentabilidad. Experiencia previa en aperturas de restaurantes o proyectos gastronómicos. Experiencia y conocimiento consolidado en el desarrollo de ofertas gastronómicas de cocina castiza, con sensibilidad para combinar tradición y modernidad. Experiencia mínima en dos proyectos donde haya desarrollado la oferta gastronómica integral, alineada con una propuesta tradicional reinterpretada. Sólidos conocimientos en escandallos y creación de menú engineering, con dominio de herramientas de análisis de rentabilidad. Dominio de software de compras y gestión, y experiencia en la interpretación de datos operativos y de costes. Logros definidos en proyectos previos, con referencias que avalen su trayectoria, liderazgo y resultados. Mentalidad abierta, orientación al detalle y enfoque colaborativo en la relación con dirección y equipos multidisciplinares. Trayectoria como Chef Ejecutivo o Jefe de Cocina en entornos con diferentes espacios y ritmos de servicio. Valorable experiencia en conceptos de tapas elaboradas y en la gestión de eventos gastronómicos. Se ofrece Participación desde el inicio en un proyecto emblemático con identidad madrileña y vocación cultural. Autonomía creativa y de gestión, con oportunidad de dejar huella en la propuesta gastronómica. Jornada completa, con flexibilidad para organizar el horario según las necesidades del modelo. Incorporación a una estructura sólida y profesional, con acompañamiento durante la fase de apertura y desarrollo.

Trabaja con autonomía formando parte de la Red Profesional de Ocaso. Construye un futuro profesional de crecimiento y estabilidad. -Ingresos inmediatos -Formación continua -Flexibilidad -Búsqueda y captación de nuevos clientes -Explotación de cartera de clientes -Información y venta de productos

⚡️ ¿Tienes más de 3 años de experiencia en cocina? ¿Buscas una posición estable en una empresa joven y en crecimiento? ⚡️ ¡En Milwaukee Butter Burger te estamos esperando! 🍔 🔎 ¿Qué buscamos? • Más de 3 años de experiencia en cocina o producción., • Personas altamente organizadas, con capacidad para trabajar en equipo y atención al detalle., • Ganas de aprender, de mantener altos estándares de calidad y de optimizar los procesos de producción., • Autonomía y proactividad, • Rapidez sin perder calidad, • Flexibilidad y adaptación, • Actitud positiva y responsabilidad, • Capacidad para trabajar bajo presión, • Dominio de técnicas básicas y avanzadas de cocina 💥 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • 40 horas semanales., • Salario bruto anual: 18.581,16 €., • Propinas., • Oportunidades reales de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa. ⏰ Horario: 📌 DE JUEVES A DOMINGO: 15:00PM a 01:00AM ➡️ Trabajarás 4 días a la semana y disfrutarás de 3 días libres consecutivos. 🍔 ¿Quiénes somos? En Milwaukee Butter Burger somos una hamburguesería diferente: cocinamos con pasión, servimos con actitud y creemos que el trabajo en equipo lo es todo. Nos gustan las cosas bien hechas, rápidas y sin complicaciones. Si te gusta el ritmo de cocina, el buen ambiente y las smash burgers, este es tu lugar. 🤟🏼🍔

En Ocaso invertimos en tu carrera agencial y te brindamos el mejor sistema retributivo del sector. ¿Cuáles serán tus funciones? Prospección de nuevos asegurados. Planificación y gestión de visitas comerciales. Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la compañía. Comercialización y venta de los productos más relevantes del mercado. ¿Qué ofrecemos? Ingresos inmediatos y crecientes muy por encima de la media de un trabajo laboral, según tu desempeño. Percepciones vitalicias, respecto de tu propia cartera de asegurados según lo pactado en el contrato. Estabilidad, flexibilidad, conciliación, autonomía

Descripción En La Martinuca no solo hacemos tortilla española. Estamos construyendo una marca que hace de lo cotidiano algo memorable.Y para que eso ocurra en cada plato buscamos a alguien que cocine con intención, que lidere con cabeza y que inspire desde el ejemplo. ¿Qué harás como Jefe/a de Cocina o Kitchen Manager? ✅ Serás responsable de la operativa diaria de cocina: producción, servicio y limpieza. ✅ Coordinarás al equipo para que cada servicio sea fluido, ágil y ordenado. ✅ Asegurarás la calidad del producto en cada elaboración. ✅ Controlarás pedidos, inventario y cumplimiento de APPCC. ✅ Formarás, motivarás y acompañarás al equipo de cocina con criterio y cercanía. 🔍 ¿Qué buscamos en ti? ✨ Entre 3 años de experiencia liderando equipos en cocinas y disponibilidad horaria completa de L-D. ✨ Conocimientos de programas de planificación de turnos, gestión de pedidos y control de stock. ✨ Capacidad para gestionar equipo, producto y procesos con autonomía. ✨ Conocimiento y aplicación rigurosa de normas higiénico-sanitarias (APPCC). ✨ Buen trato, liderazgo natural y pasión por lo que haces. ✨ Ganas de construir, proponer y mejorar en cada jornada. Nos encantará si además… ➕ Has trabajado en proyectos de restauración en expansión o marcas con alma. ➕ Tienes mirada crítica y propuestas propias para mejorar. ➕ Te apasiona formar, motivar y hacer crecer a tu equipo. ➕ Buscas algo más que un trabajo: quieres un lugar donde dejar huella. ¿Qué te ofrecemos? ✔ Contrato indefinido y estable ✔ 2 días libres seguidos y horario seguido, partido y rotativo. ✔ Formación y acompañamiento constante ✔ Cocina con procesos definidos y equipo estable ✔ Proyecto en expansión, con corazón y posibilidad real de crecimiento ✔ Cultura de trabajo donde se valora el detalle, la comunicación y el cuidado mutuo Categoría Turismo y restauración - Restauración Nivel Mando intermedio Salario Desde 24.000€ Bruto/año. Incorporación inmediata

En Ocaso invertimos en tu carrera agencial y te brindamos el mejor sistema retributivo del sector. ¿Cuáles serán tus funciones? Prospección de nuevos asegurados. Planificación y gestión de visitas comerciales. Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la compañía. Comercialización y venta de los productos más relevantes del mercado. ¿Qué ofrecemos? Ingresos inmediatos y crecientes muy por encima de la media de un trabajo laboral, según tu desempeño. Percepciones vitalicias, respecto de tu propia cartera de asegurados según lo pactado en el contrato. Estabilidad, flexibilidad, conciliación, autonomía

Asesor/a Inmobiliario/a – Proyecto en expansión en Madrid ¿Te gustaría formar parte de una empresa en crecimiento donde el esfuerzo y la actitud tienen recompensa real? Buscamos personas con iniciativa, ganas de aprender y ambición por desarrollarse profesionalmente en el sector inmobiliario. Somos un grupo inmobiliario con cuatro agencias consolidadas en Madrid, y nuestro objetivo es seguir creciendo junto a un equipo que comparta nuestra visión. Valoramos la proactividad, la energía y la orientación a resultados, más allá de la experiencia previa. Ofrecemos: • Retribución mensual de 1.300 €, que incluye el salario fijo y una parte de los incentivos., • Sistema flexible de bonos y recompensas, que permite aumentar significativamente los ingresos según el rendimiento individual., • Formación continua y acompañamiento desde el primer día., • Posibilidades reales de crecimiento dentro de la empresa, con un plan de carrera rápido para quienes destaquen., • Entorno joven, dinámico y colaborativo, con autonomía y flexibilidad en el trabajo. Este no es un puesto para quien busca únicamente estabilidad: es una oportunidad para quien quiere crecer, aprender y avanzar en una empresa con una proyección ambiciosa y con espacio para el talento. 📍 Ubicación: Madrid 💼 Tipo de puesto: Jornada completa 💰 Salario: 1.300 € brutos/mes (fijo + parte de incentivos) + bonos adicionales según objetivos

Tienes experiencia liderando equipos comerciales y te apasiona el desarrollo de talento? En GENERALI, reconocida como la mejor empresa para trabajar en España según el prestigioso ranking de Top Employer 2025, buscamos un/a Gestor/a de Equipo Comercial para impulsar un nuevo equipo de asesores de seguros. ¿Cuál será tu misión? Atraer y seleccionar talento: identificarás candidatos para el puesto de asesor/a de seguros y los acompañarás en su incorporación. Formar y desarrollar: participarás en la formación en productos, metodología comercial y herramientas digitales. Dinamizar la actividad comercial: motivarás y guiarás a tu equipo para alcanzar sus objetivos. Acompañar y apoyar: estarás presente en visitas y reuniones clave con clientes. Consolidar profesionales: impulsarás el crecimiento de tu equipo para convertirlo en referente del sector. ¿Qué buscamos? Estudios mínimos: Bachillerato o equivalente Mínimo 2 años de experiencia liderando equipos comerciales. Capacidad para atraer y seleccionar candidatos para formar y consolidar un equipo de ventas. Perfil digital y residencia en la provincia del puesto vacante. Habilidades de comunicación, liderazgo y negociación. ¿Qué te ofrecemos? Modelo retributivo competitivo: fijo mensual + incentivos por productividad del equipo + bonus + comisiones por ventas propias. Contrato mercantil con autonomía y respaldo de una gran compañía. Plan de desarrollo profesional con objetivos claros y acompañamiento. Flexibilidad horaria para una mejor conciliación. Formación a cargo de GENERALI, incluyendo certificado oficial acreditativo para ejercer la profesión. Estabilidad en un sector sólido, incluso en tiempos de incertidumbre. Crear y gestionar tu propia cartera generando ingresos recurrentes y crecientes.

¿Tienes ambición y pasión por las ventas?¡Te estamos buscando! En Securitas Direct buscamos incorporar un/a Asesor Comercial e instalador de sistemas de seguridad ¿Qué ofrecemos? • Comisiones sin límite y un plan de incentivos único, ¡lleno de regalos, viajes, experiencias y mucho más! Estamos constantemente pensando como sorprender y reconocer a nuestros equipos, • En una de las mejores empresas para trabajar (reconocida como Top Employer), con un ambiente de trabajo divertido y super dinámico, • Dentro de la red comercial más grande de Europa, donde trabajarás rodeado de los mejores compañeros, • Un plan de carrera donde tú eres el dueño/a de tu desarrollo, • Formación y acompañamiento, aprendiendo de los mejores, • Flexibilidad y autonomía para organizar tu jornada de trabajo, • Y por supuesto, contrato indefinido, alta en seguridad social, coche, tarjeta Solred y Sodexo y todas las herramientas que necesites Principales funciones: • Realización de estudios de seguridad a nuestros potenciales clientes (negocio y residencial), • Venta e instalación de nuestros sistemas de alarmas Requisitos Obligatorios: • Carnet de conducir, • Nuestro ADN: Pasión, Compromiso, Innovación, Trabajo en Equipo, Confianza y Responsabilidad., • Residir en Mejora del Campo. En Securitas Direct las personas estamos en el centro. Trabajamos para crear un entorno diverso e inclusivo en el que se garantice la igualdad de oportunidades, según nuestro compromiso con la integración efectiva, evitando cualquier tipo de discriminación en el trabajo. ¿Te apetece el reto?, ¡Inscríbete!

🔎 ¡BUSCAMOS TALENTO EN MADRID Y TOLEDO! Únete a Generali Seguros como Gestor/a de Equipos. ¿Tienes experiencia liderando equipos comerciales y te apasiona el desarrollo de talento? En GENERALI, reconocida como la mejor empresa para trabajar en España según el prestigioso ranking de Top Employer 2025, buscamos un/a Gestor/a de Equipo Comercial para impulsar un nuevo equipo de asesores de seguros en la provincia de MADRID y otro en la provincia de TOLEDO. 🚀¿Cuál será tu misión? · Atraer y seleccionar talento: identificarás candidatos para el puesto de asesor/a de seguros y los acompañarás en su incorporación. · Formar y desarrollar: participarás en la formación en productos, metodología comercial y herramientas digitales. · Dinamizar la actividad comercial: motivarás y guiarás a tu equipo para alcanzar sus objetivos. · Acompañar y apoyar: estarás presente en visitas y reuniones clave con clientes. · Consolidar profesionales: impulsarás el crecimiento de tu equipo para convertirlo en referente del sector. 👀 ¿Qué buscamos? · Estudios mínimos: Bachillerato o equivalente · Mínimo 2 años de experiencia liderando equipos comerciales. · Capacidad para atraer y seleccionar candidatos para formar y consolidar un equipo de ventas. · Perfil digital y residencia en la provincia del puesto vacante. · Habilidades de comunicación, liderazgo y negociación. 💼 ¿Qué te ofrecemos? · Modelo retributivo competitivo: fijo mensual + incentivos por productividad del equipo + bonus + comisiones por ventas propias. · Contrato mercantil con autonomía y respaldo de una gran compañía. · Plan de desarrollo profesional con objetivos claros y acompañamiento. · Flexibilidad horaria para una mejor conciliación. · Formación a cargo de GENERALI, incluyendo certificado oficial acreditativo para ejercer la profesión. · Estabilidad en un sector sólido, incluso en tiempos de incertidumbre. · Crear y gestionar tu propia cartera generando ingresos recurrentes y crecientes. 👍 ¿Te interesa? Lidera, forma y haz crecer tu propio equipo con el respaldo de una marca global. Ponte en contacto con nosotros y únete al Equipo Rojo de GENERALI.

¿Tienes experiencia en coctelería? ¿Te gusta la atención detallada hacia el cliente? En GLH Singular Restaurants buscamos un/a BARTENDER/COCTELERO cualificado/a para incorporarse a uno de nuestros restaurantes de nueva apertura en Madrid. GLH ofrece la oportunidad de formar parte de uno de los mejores grupos empresariales hosteleros de la ciudad, con posibilidades reales de desarrollo. ¿Qué es GLH? GLH es COMPROMISO. GLH es PASIÓN POR NUESTRO TRABAJO. GLH es DISFRUTAR ofreciendo una experiencia irrepetible. GLH es MÚSICA. GLH es SABOR. GLH es DIVERSIÓN. Y... ¡Siempre estamos creciendo! Ahora más que nunca, necesitamos gente como TÚ. Funciones principales: • Realizar mise en place de la barra., • Atención y servicio hacia el cliente en la barra, anticipando sus necesidades., • Preparar y servir cócteles y bebidas siguiendo las recetas y los estándares establecidos., • Mantener la limpieza, orden y presentación de la barra., • Abastecimiento de la barra: hielo, papel, suministros… Se ofrece: • Salario competente., • Contrato indefinido., • 12 pagas., • Jornada parcial, • Turnos partidos., • Incorporación inmediata. Requisitos del candidato/a: • Experiencia previa y demostrable de, al menos, 2 años como Bartender., • Autonomía, responsabilidad y buena organización., • Actitud proactiva y capacidad de trabajar en equipo y bajo presión. Si estás buscando una oportunidad para crecer en un entorno profesional y exigente, ¡GLH es tu lugar!

En Ocaso invertimos en tu carrera agencial y te brindamos el mejor sistema retributivo del sector. ¿Cuáles serán tus funciones? Prospección de nuevos asegurados. Planificación y gestión de visitas comerciales. Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la compañía. Comercialización y venta de los productos más relevantes del mercado. ¿Qué ofrecemos? Ingresos inmediatos y crecientes muy por encima de la media de un trabajo laboral, según tu desempeño. Percepciones vitalicias, respecto de tu propia cartera de asegurados según lo pactado en el contrato. Estabilidad, flexibilidad, conciliación, autonomía

About the job Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 271 hoteles con presencia en más de 20 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a Técnico/a de Mantenimiento para uno de nuestros Hoteles 4* ubicado en Madrid. ¿De qué serás responsable? Identificar todos los equipos sujetos a mantenimiento. Verificar y ejecutar el plan de mantenimiento preventivo y correctivo. Inspeccionar el estado de las instalaciones, maquinaria y equipos. Contactar y supervisar los servicios de mantenimiento subcontratados y el desarrollo de las inspecciones reglamentarias. Ejecución de reparaciones básicas de mantenimiento corriente del edificio en coordinación con las necesidades transmitidas por los demás departamentos del hotel, así como de acuerdo con las necesidades encontradas tras la ejecución de los planes de mantenimiento preventivo. Mantener informado a Dirección y al responsable de Mantenimiento de Zona sobre el estado de las instalaciones y maquinarias, del comportamiento de proveedores y empresas de mantenimiento subcontratadas. ¿Qué buscamos? Conocimientos en fontanería general del edificio, instalaciones eléctricas, instalaciones de Protección Contra Incendios, detección de averías, instalaciones de climatización y producción de Agua Caliente Sanitaria. Conocimientos sobre control y prevención de legionela. (instalaciones con SPA y piscinas) Experiencia previa en mantenimiento de Hoteles o grandes edificaciones. Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo. Buscamos a una persona dinámica, con la suficiente autonomía como para gestionar el departamento de mantenimiento de su hotel, con capacidad de aprendizaje y adaptación y orientado al servicio y a la disponibilidad. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc). Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar compártela. Department: Maintenance The company Somos una cadena de establecimientos de 4* y 5* con ubicaciones estratégicas en las ciudades más importantes entre las que se encuentran las principales capitales. Actualmente, contamos con más de 200 hoteles que operan bajo nuestras distintas marcas entre las que se encuentran Eurostars Hotels, Aurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels y Crisol Hotels. Recorrer las instalaciones de cualquiera de nuestros hoteles significa descubrir un universo de espacios de cuidado interiorismo y mimada decoración, donde vanguardismo y tradición se funden para dar lugar a establecimientos cálidos y acogedores. En ellos, nuestros huéspedes sienten el confort del propio hogar, sin renunciar a las ventajas y comodidades de las más modernas instalaciones y los equipamientos tecnológicos de última generación.

📢 ¡Buscamos RESPONSABLE DE CAFETERÍA para nueva apertura en MADRID! ☕🥐 📍 Incorporación: 15 de septiembre | Zona: centro de Madrid (Reina Victoria) estamos seleccionando un/a Responsable de Cafetería para liderar la apertura para nuevo local, un espacio con identidad propia y producto artesanal 👥 ¿QUÉ BUSCAMOS? Un perfil con experiencia en gestión de equipos en hostelería, capaz de coordinar operaciones, optimizar procesos y garantizar una apertura exitosa desde el primer día. 🛠️ FUNCIONES PRINCIPALES: Coordinación y liderazgo de un equipo de 6 a 8 personas Participación activa en la apertura de una nueva cafetería Formación inicial del equipo operativo Optimización de procesos internos de trabajo Gestión completa de APPCC y normativas higiénico-sanitarias Control de pedidos, mermas y stock Planificación de horarios, turnos, libranzas y vacaciones Supervisión de la operativa diaria y atención al cliente Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad y servicio 📋 REQUISITOS: Experiencia demostrable en un puesto similar Habilidades de liderazgo y organización Alta orientación a resultados y al cliente 🕒 ¿QUÉ OFRECEMOS? ✅ Contrato indefinido desde el inicio ✅ Jornada completa: 40h semanales ✅ Salario inicial: 20.000 € brutos/año, revisable según objetivos y permanencia ✅ Proyecto sólido dentro de una empresa en expansión ✅ Autonomía y posibilidades reales de crecimiento profesional 📅 Disponibilidad de incorporación: 15 de septiembre

En GLH Singular Restaurants buscamos un/a COCINERO/A cualificado/a para incorporarse a uno de nuestros restaurantes en Madrid. Se ofrece la oportunidad de formar parte de uno de los mejores grupos empresariales hosteleros de la ciudad, con posibilidades reales de desarrollo. ¿Qué es GLH? GLH es COMPROMISO. GLH es PASIÓN POR NUESTRO TRABAJO. GLH es DISFRUTAR ofreciendo una experiencia irrepetible. GLH es MÚSIC. GLH es SABOR. GLH es DIVERSIÓN. Y... ¡Siempre estamos creciendo! Ahora más que nunca, necesitamos gente como TÚ. Funciones principales: • Preparación y presentación de platos con autonomía y responsabilidad., • Realización de mise en place y organización del área de trabajo previo al servicio., • Elaboración de recetas y platos de acuerdo con las indicaciones del jefe/a de cocina., • Limpieza, mantenimiento y orden en la cocina, cámaras y almacenes., • Recepción y conservación de las materias primas., • Control y optimización de la merma., • Participación en las formaciones internas., • Cumplimiento de la normativa de manipulación de alimentos, higiene y procedimientos internos de la empresa. Se ofrece: • Salario bruto anual: de acuerdo con la experiencia., • 12 pagas., • Tipo de contrato: Indefinido (con un periodo de prueba de 2 meses)., • Incorporación inmediata. Requisitos del candidato/a: • Experiencia previa de, al menos, 2 años como cocinero/a., • Autonomía, responsabilidad y buena organización., • Actitud proactiva y capacidad de trabajar en equipo y bajo presión.

Oferta de Empleo: Administrativo/a - DEÚNA 📍 Ubicación: Alcobendas, Madrid 🕒 Jornada: Completa 📅 Incorporación: Inmediata Sobre DEÚNA DEÚNA es una empresa innovadora en el sector alimentario, especializada en la producción de productos gourmet derivados de la patata. Con una presencia en el mercado nacional e internacional, estamos en plena fase de crecimiento y buscamos incorporar un/a Administrativo/a para gestionar las tareas diarias del área administrativa y apoyar en la operativa de la empresa. Funciones ✅ Gestión de facturación, albaranes y cobros. ✅ Control y seguimiento de pedidos y logística. ✅ Atención y comunicación con clientes, proveedores y distribuidores. ✅ Gestión documental y archivo de documentación. ✅ Apoyo en la gestión de RRHH y contabilidad básica. ✅ Coordinación con otros departamentos para optimizar procesos. Requisitos 🔹 Experiencia previa en administración y gestión empresarial. 🔹 Conocimientos en facturación, contabilidad y herramientas ofimáticas (Power Point, ERP, Holded etc.). 🔹 Capacidad de organización, autonomía y resolución de problemas. 🔹 Valorable experiencia en el sector de la alimentación o distribución. 🔹 Habilidades de comunicación y atención al detalle. Ofrecemos 💼 Incorporación a una empresa en crecimiento con un equipo dinámico. 📈 Posibilidades de desarrollo profesional. 💰 Salario según convenio. 🏢 Un entorno de trabajo innovador y orientado a la calidad.

¿Tienes ambición y pasión por las ventas? ¡Te estamos buscando! En Securitas Direct buscamos incorporar un/a Comercial de Sistemas de Seguridad. ¿Qué ofrecemos? • Un plan de carrera donde tú eres el/la dueño/a de tu desarrollo., • Contrato indefinido, alta en seguridad social, coche, tarjeta Solred y Sodexo, y todas las herramientas que necesites., • Flexibilidad y autonomía para organizar tu jornada de trabajo., • Formación y acompañamiento, aprendiendo de los mejores., • En una de las mejores empresas para trabajar (reconocida como Top Employer), con un ambiente de trabajo divertido y súper dinámico., • Dentro de la red comercial más grande de Europa, donde trabajarás rodeado de los mejores compañeros. Estamos constantemente pensando cómo sorprender y reconocer a nuestros equipos. Principales funciones: • Realización de estudios de seguridad a nuestros potenciales clientes (negocio y residencial)., • Venta e instalación de nuestros sistemas de alarmas., • Requisitos imprescindibles:, • Carnet de conducir., • Residir en Comunidad de Madrid., • Nuestro ADN: Pasión, Compromiso, Innovación, Trabajo en Equipo, Confianza y Responsabilidad., • En Securitas Direct las personas estamos en el centro. Trabajamos para crear un entorno diverso e inclusivo en el que se garantice la igualdad de oportunidades, según nuestro compromiso con la integración efectiva, evitando cualquier tipo de discriminación en el trabajo., • ¿Te apetece el reto? No lo dudes, ¡Inscríbete!

Buscamos Asesores Comerciales para la venta de Seguros e Hipotecas, que asuman el desarrollo de su carrera comercial y la creación de nuevo equipo de comerciales. ¿Cuáles serán tus funciones? · Prospección del mercado. · Concertación de entrevistas · Asesoramiento financiero. · Nos formamos para dar mejor servicio · Recibir feedback en función de la mejora continua Requisitos · Habilidades comerciales · Experiencia en ventas · Dedicación · Autonomía · Habilidades de negociación y alta capacidad de comunicación. ¿Qué te ofrecemos? · Plan de desarrollo profesional · Formación inicial y continua · Flexibilidad horaria · Altos Ingresos mediante un sistema retributivo compuesto por Fijo + variable + bonus. · Creación de Cartera de Clientes propia. · Contrato Mercantil Autónomo · Estabilidad profesional en un sector en crecimiento.

¿Sientes que tu talento financiero merece más reconocimiento, libertad y crecimiento real? Entonces esta oportunidad es para ti. En SAFE, no nos limitamos a ofrecer soluciones financieras. Acompañamos a nuestros clientes en sus decisiones más importantes, construimos relaciones de confianza y ayudamos a transformar su futuro financiero. Creemos que la figura del Ejecutivo de Desarrollo Patrimonial es clave para liderar este cambio. Por eso, buscamos incorporar Asesores comerciales con visión, ambición y energía para marcar la diferencia. ¿A quién buscamos? • Personas con fuerte orientación a objetivos y resultados., • Capacidad para crear una cartera de clientes., • Gente con ganas de aprender, crecer y aportar soluciones innovadoras. ¿Qué te ofrecemos? • Crecimiento profesional con un plan de carrera definido., • Formación y acompañamiento por parte de un equipo experto., • Flexibilidad de horario., • Sistema de remuneración competitivo: Canon fijo + Variable sin techo + Bonos por desempeño., • Contrato mercantil (autónomo), con máxima autonomía y respaldo. Requisitos mínimos: • Formación en finanzas y/o experiencia en asesoramiento financiero., • Habilidades comerciales y comunicativas., • Proactividad, orientación al cliente y espíritu de equipo. Si te mueve la ambición, el propósito y las ganas de crecer en un sector en plena transformación, queremos conocerte. El siguiente paso en tu carrera empieza aquí.

💇‍♀️ OFICIAL PELUQUERO/A – CONTRATO INDEFINIDO 📍 Ubicación: Salamanda - Madrid 🗓️ Jornada: Completa 📑 Contrato: Indefinido Incorporación inmediata Buscamos un/a oficial peluquero/a con experiencia mínima de 3 años en: ✂️ Color – Corte – Peinados – Tratamientos 💬 Atención al cliente y trabajo con autonomía 🕒 Horario a convenir, jornada seguida: Lunes a viernes: 10:00 h a 19:30 h Sábados: 10:00 h a 15:00 h (Domingos libres) 💶 Sueldo según convenio + buen ambiente de trabajo 🔍 Imprescindible responsabilidad, buena actitud y pasión por la peluquería.

En Grupo Valte, empresa especializada en reformas integrales y proyectos llave en mano en Madrid, buscamos incorporar un Arquitecto BIM con experiencia demostrable en el uso de Revit y metodologías BIM, para integrarse en nuestro equipo técnico. El candidato ideal es una persona organizada, con atención al detalle y capacidad para coordinar diferentes disciplinas dentro de un entorno colaborativo. Participará en el desarrollo de proyectos residenciales, comerciales y de reformas de alto nivel, desde la fase de estudio hasta la ejecución en obra. Responsabilidades: Modelado arquitectónico en Revit y coordinación con ingenierías y otros técnicos. Elaboración de planos ejecutivos, mediciones y documentación técnica del proyecto. Colaborar con el equipo de estudios en la preparación de presupuestos y análisis técnico. Apoyo al departamento de obra para resolver detalles constructivos y optimizar soluciones. Mantenimiento de estándares BIM y actualización de bibliotecas internas. Requisitos: Formación: Arquitecto o Arquitecto Técnico. Experiencia: 3-4 años en proyectos desarrollados con metodología BIM. Software: Dominio avanzado de Autodesk Revit, conocimiento de AutoCAD y herramientas de visualización (Lumion, Enscape o similar). Experiencia en proyectos de reforma y obra nueva. Capacidad de trabajo en equipo, organización y autonomía. Se valora: Experiencia previa en estudios o constructoras. Conocimientos en Presupuestos y Mediciones (Presto o Cost-It). Manejo de Navisworks o herramientas de coordinación BIM. Actitud proactiva y compromiso con la calidad del trabajo. Ofrecemos: Incorporación a una empresa en crecimiento, con proyectos variados y enfoque de calidad. Ambiente de trabajo colaborativo con equipo técnico multidisciplinar. Contrato estable y salario acorde a la experiencia aportada. Posibilidad de desarrollo profesional dentro del grupo. Trabajo presencial en Madrid, con opción de cierta flexibilidad según el proyecto.

Sobre nosotros En Solventium Ingenieros, somos una empresa especializada en la instalación y legalización de puntos de recarga para vehículos eléctricos, así como en la gestión de ayudas y subvenciones asociadas a dichos proyectos. Buscamos una colaboración estable con un/a profesional autónomo/a que nos ayude en tareas administrativas y de gestión interna. No se requiere experiencia previa específica en el sector: ofrecemos formación inicial y acompañamiento en todos los procesos. Responsabilidades principales • Apoyo en los trámites de legalización de puntos de recarga ante organismos oficiales., • Gestión y seguimiento de ayudas y subvenciones (p. ej. Plan MOVES, ayudas autonómicas, etc.)., • Gestión documental: recopilación, revisión y organización de expedientes técnicos y administrativos., • Apoyo en procesos internos: seguimiento de tareas, creación de grupos y flujos de trabajo, actualización de bases de datos y control de estados de proyectos., • Comunicación y coordinación con proveedores, clientes y administraciones públicas. Requisitos: • Estar dado/a de alta como trabajador/a autónomo/a (imprescindible)., • Experiencia previa en tareas administrativas o gestoría (valorable en el sector energético o técnico)., • Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, correo electrónico, plataformas digitales)., • Capacidad organizativa, atención al detalle y autonomía., • Conocimientos básicos de tramitación electrónica con la administración pública (valorable). Ofrecemos: • Colaboración a largo plazo con facturación mensual por servicios prestados., • Trabajo remoto, con posibilidad de reuniones puntuales presenciales en Madrid., • Horario flexible y trabajo orientado a resultados., • Incorporación inmediata. Cómo aplicar Si eres una persona organizada, resolutiva y con ganas de colaborar en un entorno técnico y dinámico, envíanos tu propuesta (CV o presentación breve) indicando tu condición de autónomo/a.

Oferta de empleo: Jefe/a de Rango – Media Jornada Ubicación: Manifesto 13 · Chamberí (Madrid) Jornada: Parcial – 20 horas semanales Horario: 4 horas diarias · 5 turnos de noche por semana Sobre nosotros: Manifesto 13 es un bistró contemporáneo ubicado en el corazón de Chamberí, donde se unen las influencias de la cocina italiana y peruana en una propuesta mestiza, moderna y de autor. Apostamos por el producto local, la sostenibilidad y una experiencia gastronómica cuidada pero sin pretensiones. El rol: Buscamos un/a Jefe/a de Rango para incorporarse a nuestro equipo de sala en turno de noche. Queremos a alguien con actitud, criterio y pasión por el servicio, capaz de liderar su rango con autonomía y mantener la armonía entre sala, barra y cocina. Responsabilidades: • Coordinar y ejecutar el servicio en su rango, manteniendo los estándares de calidad del restaurante., • Asegurar una experiencia de cliente cálida, profesional y coherente con el estilo de Manifesto 13., • Tomar comandas, recomendar vinos y gestionar la comunicación con cocina y barra., • Mantener el ritmo del servicio, anticipar necesidades y cuidar los detalles de presentación y ambiente., • Apoyar en tareas de cierre y organización al final de cada turno. Requisitos: • Experiencia previa como jefe/a de rango o camarero/a en restaurantes de nivel similar., • Conocimientos de vinos y servicio., • Actitud proactiva, orden, buena comunicación y vocación por la hospitalidad., • Disponibilidad para trabajar turnos de noche rotativos., • Inglés medio o superior valorable. Ofrecemos: • Contrato estable a media jornada (20h semanales)., • Horarios concentrados y compatibles con otros proyectos o estudios., • Equipo joven, profesional y con pasión por la gastronomía., • Buen ambiente de trabajo y posibilidad real de crecimiento.

Estamos cansados de la fatiga de las apps de citas tradicionales y del ciclo interminable de swipes sin resultados. En Kiss Club, creemos que las conexiones más genuinas ocurren en la vida real (IRL), en eventos, hobbies o círculos de amigos. Kiss Club es la nueva app de social-networking que facilita que los universitarios se conozcan en tiempo real y en persona. Nuestro valor clave es la autenticidad: eliminamos la superficialidad digital y los perfiles falsos al permitirte ver quién está checked-in en el mismo bar o evento que tú, facilitando el salto inmediato a la interacción cara a cara. El Desafío y las Responsabilidades Buscamos a un líder natural en el entorno universitario de Madrid, con una habilidad innata para las redes sociales y para organizar eventos. Tu misión principal será impulsar la interacción IRL de la aplicación. Organización y Ejecución de Eventos: Planificar, promover y asegurar la asistencia a dos (2) eventos temáticos o fiestas al mes dirigidos al público universitario. Objetivo de Asistencia: Lograr 100 usuarios activos de la app en cada evento. Logística de Local: Kiss Club asegurará la reserva del local. Tu foco es mover a la gente y lograr que el evento sea un éxito de asistencia y networking. Promoción en Redes Sociales: Crear contenido atractivo y orgánico para promocionar los eventos y la app en Instagram y Facebook. Necesitas ser un creador de contenido natural con influencia en tu círculo. Estrategia de Activación: Proponer ideas de eventos creativas y de bajo coste que capitalicen la propuesta de valor IRL de Kiss Club (ej. speed dating contextual, meet-ups por hobbies, fiestas temáticas). Liderazgo de Comunidad: Actuar como la cara visible de Kiss Club, atrayendo a líderes de opinión y grupos clave dentro del campus para que prueben la aplicación. Lo Que Buscamos en Ti (Requisitos Clave) No se requiere experiencia profesional formal, pero sí una capacidad demostrable de liderazgo y acción. Liderazgo Comunitario: Eres una persona extremadamente extrovertida y un líder natural en tu grupo de amigos o en tu campus. Sabes cómo entusiasmar e inspirar a la gente. Manejo de Redes Sociales: Tienes un manejo avanzado de Instagram y Facebook, y sabes cómo generar engagement y mover invitaciones de manera efectiva. Proactividad y Autonomía: Capacidad para planificar, ejecutar y llenar un evento con el mínimo apoyo logístico y el menor coste posible. Estudiante Universitario: Idealmente, actualmente matriculado/a en una universidad de Madrid. Se puede compaginar con otras actividades, lo importante son los resultados. Freelance Viernes-Sábado Noche (Flexible). La Prueba de Fuego (Requisito Obligatorio) Para demostrar tu capacidad para este rol, los candidatos deben adjuntar a su solicitud: Propuesta de Evento: Un plan de una página donde detalles el tipo de evento que organizarías para atraer a 100 universitarios. Incluye el concepto, un borrador de la promoción en redes y una propuesta de presupuesto mínimo para su ejecución. Propuesta de Compensación: Una propuesta económica de tu pago por evento, alineada con el objetivo de conseguir 100 usuarios activos. El candidato seleccionado o el que presente la propuesta más convincente pasará a la etapa de negociación. Compensación El pago se negociará y se establecerá por evento exitoso (cumpliendo los objetivos de asistencia). Buscamos propuestas de compensación por evento que se alineen con la ambición de llenar el local. ¿Te atreves a ser el catalizador de la conexión IRL en Madrid? Si crees que puedes llenar un local y quieres combatir la fatiga de las apps de citas, ¡queremos conocer tu propuesta!

COCINERO/A En Grupo Paraguas creamos experiencias gastronómicas únicas que marcan tendencia en el sector. Reunimos talento en un entorno donde la excelencia, la pasión y la innovación son nuestro sello. Cada miembro de nuestro equipo contribuye a construir marcas icónicas con alma propia. Apostamos por el crecimiento profesional y el desarrollo, en un ambiente dinámico y exigente. Si buscas formar parte de una familia que transforma la alta restauración, este es tu lugar. Objetivos del puesto: Contribuir a que el 100% de las preparaciones llevadas a cabo en la cocina del taller estén en perfecto estado, de acuerdo con las recetas y las expectativas de los clientes. Responsable de la calidad del producto que se envía a los restaurantes, velando por el cumplimiento de los estándares y procedimientos marcados por la compañía y las direcciones dadas por el Responsable de Cocina. Funciones: La persona seleccionada tendrá asignadas las siguientes funciones. · Cocinar platos bajo la supervisión del Jefe de cocina /2ºJefe de Cocina/ Jefe de partida. · Garantizar la calidad del producto, el emplatado y la correcta salida de los pases. · Participar en la mise en place diaria y mantener abastecida la partida en todo momento. · Pesar, medir, mezclar y preparar los ingredientes según las recetas. · Asegurarse de limpiar el área de la cocina y las herramientas. · Responsable de mantener la higiene y la limpieza de su puesto durante y después del servicio. · Colaborar con el resto del equipo para asegurar una operativa fluida y eficiente Se requiere: · Experiencia demostrable mínima de 2 años en el puesto. · Experiencia en servicios con más de 200 comerciales. · Dominio de técnicas básicas y avanzadas de cocina: fondos, salsas, cocciones, plancha, fuegos, freidoras… · Capacidad para trabajar bajo presión, buena organización y autonomía en la partida. Orientación a la calidad, al detalle y al trabajo en equipo. · Disponibilidad para trabajar en jornada completa con turnos partidos y rotativos, incluyendo fines de semana y festivos. · Imprescindible contar con permiso de trabajo en vigor. Madrid centro. Imprescindible residencia en la Comunidad de Madrid o posibilidad de desplazamiento diario. Se ofrece: · Incorporación a grupo de restauración de lujo en plena expansión nacional e internacional. · Posibilidades reales de desarrollo profesional y promoción interna. · Formación continua y acompañamiento por parte de responsables de cocina. · Remuneración competitiva. · Sistema de propinas semanales. ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!

¿Tienes experiencia en coctelería? ¿Te gusta la atención detallada hacia el cliente? En GLH Singular Restaurants buscamos un/a BARTENDER/COCTELERO cualificado/a para incorporarse a uno de nuestros restaurantes de nueva apertura en Madrid. GLH ofrece la oportunidad de formar parte de uno de los mejores grupos empresariales hosteleros de la ciudad, con posibilidades reales de desarrollo. ¿Qué es GLH? GLH es COMPROMISO. GLH es PASIÓN POR NUESTRO TRABAJO. GLH es DISFRUTAR ofreciendo una experiencia irrepetible. GLH es MÚSICA. GLH es SABOR. GLH es DIVERSIÓN. Y... ¡Siempre estamos creciendo! Ahora más que nunca, necesitamos gente como TÚ. Funciones principales: • Realizar mise en place de la barra., • Atención y servicio hacia el cliente en la barra, anticipando sus necesidades., • Preparar y servir cócteles y bebidas siguiendo las recetas y los estándares establecidos., • Mantener la limpieza, orden y presentación de la barra., • Abastecimiento de la barra: hielo, papel, suministros… Se ofrece: • Salario competente., • Contrato indefinido., • 12 pagas., • Jornada completa., • Turnos partidos., • Incorporación inmediata. Requisitos del candidato/a: • Experiencia previa y demostrable de, al menos, 2 años como Bartender., • Autonomía, responsabilidad y buena organización., • Actitud proactiva y capacidad de trabajar en equipo y bajo presión. Si estás buscando una oportunidad para crecer en un entorno profesional y exigente, ¡GLH es tu lugar!

En Aplus Gastromarketing, agencia con más de 15 años de experiencia en el sector, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Asesor/a Comercial en materia de sostenibilidad, para una campaña de uno de nuestros clientes más importantes. Buscamos a una persona con interés por el medioambiente, excelentes habilidades de comunicación y ganas de formar parte de un proyecto con impacto positivo. Funciones principales • Informar a potenciales colaboradores sobre nueva legislación medioambiental a nivel nacional., • Realizar el seguimiento de clientes y gestionar la firma de acuerdos de colaboración., • Mantener y fidelizar la cartera, creando relaciones duraderas., • Coordinar la información con el equipo interno para asegurar el correcto desarrollo del proyecto. Requisitos • Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar (captación y gestión de clientes)., • Habilidades de comunicación, negociación y adaptación a diferentes sectores., • Orientación a resultados y capacidad para trabajar de forma autónoma., • Interés por la sostenibilidad y las soluciones verdes. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación inmediata., • Jornada de 37h., • Formación continua y autonomía., • Ambiente joven, dinámico y comprometido., • Participar en un proyecto con impacto positivo para el medioambiente. Si eres una persona con visión estratégica, vocación comercial y conciencia medioambiental, queremos conocerte. ¡Postúlate y forma parte del cambio con Aplus Gastromarketing!

Objetivo del puesto Grupo de restauración busca incorporar un perfil de técnico de selección que sea responsable de atraer, seleccionar e incorporar el mejor talento para los distintos restaurantes del grupo, garantizando la alineación con la cultura, los valores y el estilo de servicio característico de la marca. Funciones principales • Diseñar y ejecutar procesos de selección para perfiles operativos y de gestión., • Publicar ofertas, filtrar candidaturas y realizar entrevistas por competencias., • Coordinarse con responsables de restaurante para definir necesidades y perfiles., • Asegurar una experiencia positiva para los candidatos y fortalecer la marca empleadora., • Realizar el seguimiento de incorporaciones y apoyar el proceso de onboarding., • Analizar indicadores de selección y proponer mejoras continuas. Requisitos • Formación en RR. HH., Psicología, ADE o similar., • Experiencia mínima de 2 años en selección, preferiblemente en el sector de restauración o servicios., • Capacidad para gestionar múltiples procesos a la vez y trabajar con autonomía., • Excelentes habilidades de comunicación, empatía y orientación a resultados., • Dominio de herramientas de selección y redes profesionales. Si quieres formar parte de un equipo apasionado por la excelencia culinaria y contribuir a una experiencia gastronómica única, ¡esta es tu oportunidad!

Buscamos a alguien con máximo 3 años de experiencia administrativa y contable, que se sienta cómoda gestionando tareas variadas: desde conciliaciones bancarias y control de inventario, hasta la atención a clientes y proveedores. Es un rol clave para asegurar que los procesos internos funcionen con fluidez. 🔧 Responsabilidades destacadas: • Conciliaciones bancarias y uso de programas contables (ERP valorado), • Control de stock e inventario, • Gestión de compras y relación con proveedores, • Atención al cliente y resolución de incidencias, • Coordinación con otros departamentos, • Elaboración y archivo de documentación 🎯 Perfil que buscamos: Nos interesa alguien con formación en Administración y Finanzas, experiencia previa en funciones contables, buen manejo de Excel y herramientas ofimáticas, y un nivel de inglés B2 o superior. Pero más allá de lo técnico, valoramos mucho la actitud: organización, polivalencia, orientación al cliente y ganas de aportar. ✨ Se valorará especialmente si tienes: • Experiencia en control de inventarios y compras

¿Cuentas con experiencia en hostelería/restauración?, ¿te apasiona cocinar?, ¿quisieras seguir desarrollándote profesionalmente y tener nuevas experiencias? Pues, este trabajo es para ti. CONDICIONES: • Contrato indefinido con periodo de prueba de 2 meses, • Para trabajar en turnos rotativos, jornadas partidas y guardias., • Dos días de descanso semanales, preferiblemente seguidos., • 30 días naturales de vacaciones por año de servicio más los festivos., • Salario según convenio de Hostelería de Madrid en 12 pagas. FUNCIONES: • Participar con alguna autonomía y responsabilidad en las elaboraciones de cocina bajo supervisión., • Realizar las preparaciones básicas, así como cualquier otra relacionada con las elaboraciones culinarias que le sean encomendadas., • Preparar platos para los que haya recibido oportuno adiestramiento., • Realizar las tareas derivadas del perfil de la ocupación. DISPONIBILIDAD: • Paseo de Recoletos 2, 28014 Madrid

Ubicación: Alcorcón (Madrid) Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Completa (40 h semanales) Salario: 1.800 € netos/mes Descripción del puesto En Accel Cars, empresa especializada en el alquiler de vehículos, buscamos un/a mecánico/a con experiencia completa en mecánica de automoción, capaz de detectar, reparar y dejar a punto vehículos de todo tipo. Trabajamos con coches que requieren reparaciones de distintos niveles, por lo que buscamos a alguien que conozca la mecánica de arriba abajo, desde los detalles más pequeños hasta las intervenciones más complejas. Responsabilidades • Diagnóstico y reparación integral de vehículos., • Puesta a punto de coches para su venta o alquiler., • Mantenimiento preventivo y correctivo., • Evaluación del estado mecánico de los coches comprados., • Colaborar con el equipo en la mejora continua de procesos y resultados. Requisitos • Experiencia demostrable en mecánica de automoción., • Conocimientos sólidos en motor, transmisión, frenos, suspensión, electricidad y electrónica del vehículo., • Capacidad para trabajar con autonomía y atención al detalle., • Se valorará experiencia previa en talleres multimarca o de preparación de vehículos usados. Ofrecemos • Contrato indefinido., • Jornada completa (40 h semanales)., • Incorporación a un equipo joven, en expansión y con muy buen ambiente laboral., • Incentivos por productividad mensuales.

Familia con diversos activos patrimoniales y empresas PYMES busca incorporar a un gestor administrativo/asistente personal/gestor de confianza con experiencia en la gestion integral de patrimonios familiares. Responsabilidades principales: -Control y seguimiento de pagos,domiciliaciones y transferencias. -Gestion de impuestos, tasas, e Ibis -Gestion de suministros luz, agua, gas, internet, seguros ...) -Coordinacion de mantenimiento y servicios en distintas propiedades (fincas, apartamentos, vehiculos, etc..) -Relacion de proveedores, bancos, aseguradoras y administraciones publicas..) -Apoyo administrativo general a la familia y asistencia en gestiones personales. Requisitos: -Experiencia previa en funciones similares (gestion patrimonial, administracion familiar o de empresas) -Alto nivel de discrección, organizacion y autonomia. -Conocimientos solidos en contabilidad basica y tramites administrativos -Buen manejo de herramientas ofimaticas y digitales. -Residencia en la Comunidad de Madrid o disponibilidad para desplazarse. Imprescindible carnet. Se ofrece: -Contrato estable y entorno laboral de confianza -Remuneración competitiva según experiencia probada con referencias fiables -Posibilidad de estabilidad y larga duración.

En For You Rentals, empresa líder en gestión de apartamentos turísticos y de media estancia, buscamos un/a Agente de Atención al Cliente con idiomas, habilidades digitales y mucha iniciativa. Serás la voz de la empresa ante nuestros huéspedes y clientes, ayudándoles a resolver dudas, coordinar llegadas y salidas, y garantizar una experiencia excelente durante su estancia. 🚀 Funciones principales • Atención multicanal (teléfono, chat, correo, plataformas) en español e inglés (otros idiomas valorados)., • Coordinación de llegadas, salidas e incidencias con los departamentos de mantenimiento y limpieza., • Gestión de mensajes y reservas en PMS y portales (Booking, Airbnb, Expedia, etc.)., • Registro y seguimiento de incidencias mediante nuestro sistema interno., • Comunicación proactiva con huéspedes para anticipar necesidades y mejorar su experiencia. 🧠 Requisitos • Idiomas: Español e inglés imprescindibles; se valoran francés, italiano o alemán., • Conocimientos informáticos sólidos: manejo de CRM, Excel, y plataformas online., • Experiencia previa en atención al cliente, preferiblemente en el sector turístico o hotelero., • Capacidad de resolución rápida, buena comunicación y actitud positiva., • Persona espabilada, resolutiva y organizada, capaz de trabajar en entornos dinámicos. 💡 Se valorará • Experiencia con Avantio u otros PMS similares., • Conocimientos de herramientas digitales y automatización (ChatGPT, IA, Google Workspace)., • Incorporación a un equipo joven, dinámico y en crecimiento., • Contrato indefinido, • Jornada completa, • Formación continua en atención al cliente, idiomas y herramientas digitales., • Posibilidades reales de crecimiento dentro de la empresa., • Buen ambiente de trabajo y autonomía para tomar decisiones. 📩 Si eres una persona despierta, con don de gentes y pasión por ayudar apúntate a este empleo.

🍽️ ¡BUSCAMOS JEFE/A DE SALA! Únete a una empresa referente en hostelería, comercio y distribución, con proyección nacional y consolidada en el sector. ¿Eres un/a líder nato/a con experiencia en hostelería y te apasiona la excelencia operativa? ¡Esta es tu oportunidad de unirte a un grupo gastronómico en pleno crecimiento! 🎯 Tu misión: Liderar la gestión integral del restaurante, asegurando un equipo motivado, un servicio impecable y una experiencia inolvidable para nuestros clientes. 🛠️ Funciones clave: Gestión diaria del local y del equipo. Control de costes, pedidos, turnos y KPIs. Mejorar constantemente la experiencia del cliente. Coordinación directa con la dirección de área para cumplir objetivos. Perfil que buscamos: Más de 1 año de experiencia como jefe/a de sala, metre... Liderazgo demostrado, organización y enfoque a resultados. Conocimientos en gestión de TPV, stock y cuadrantes de personal. Pasión por la gastronomía y la atención al detalle. 💼 Qué ofrecemos: Contrato indefinido y salario competitivo con sistema de objetivos. Autonomía para liderar y apoyo constante desde dirección. Formación continua y oportunidad de crecimiento dentro del grupo. Formar parte de un proyecto gastronómico sólido y en expansión. 📩 Si te apasiona liderar y crecer en hostelería, comercio y distribución, ¡aplica ahora y únete a nuestro equipo!

En Tusclasesparticulares, buscamos personas comprometidas y con vocación para el cuidado infantil y el apoyo escolar. Si te interesa trabajar con niños y ayudarlos en su aprendizaje, esta es una oportunidad ideal para compaginar con otras actividades. Tareas: • Ayudar a los niños con sus deberes, • Jugar con ellos con actividades para aprender, • Fomentar hábitos de estudio y autonomía en su aprendizaje., • Crear un entorno de confianza y comunicación con las familias. Requisitos: • Responsabilidad, paciencia y habilidades comunicativas., • No se requiere titulación específica, aunque se valorará formación en educación, pedagogía o áreas afines Beneficios: • Salario competitivo: 15€ - 30€/hora., • Flexibilidad horaria, adaptada a tu disponibilidad., • Modalidad híbrida: posibilidad de trabajar en el hogar de la familia o de manera online., • Oportunidad para desarrollar experiencia en el ámbito educativo y el cuidado infantil.

En magnara realty creemos que el éxito comienza con la libertad de trabajar a tu manera. Por eso hemos diseñado un modelo único para agentes inmobiliarios ambiciosos que desean crecer sin límites, sin jefes, y con total autonomía. Buscamos asesor/a comercial inmobiliario para incorporarse a nuestro equipo en constante crecimiento. Ofrecemos: contrato de prestación de servicios como profesional independiente formación inicial y continua excelente ambiente de trabajo posibilidades reales de desarrollo profesional ¿te interesa formar parte de nuestro proyecto? Gana hasta el 90% de comisión aquí, tú decides cuánto quieres ganar. Con nuestro modelo de colaboración, puedes obtener hasta un 90% de comisiónpor cada operación cerrada. No hay techo, solo oportunidades. Cuanto más trabajas, más ganas. Es así de simple. Es necesario completar el formulario disponible en: magnara.es/Quieres-formar-parte Sé tu propio jefe olvídate de los horarios rígidos y de la oficina tradicional. En magnara realty trabajas por cuenta propia, con total flexibilidad, desde cualquier lugar. Tú organizas tu agenda, gestionas tus clientes y construyes tu propio negocio respaldado por una marca sólida y reconocida. Las mejores herramientas a tu disposición contamos con uno de los crm más avanzados del sector inmobiliario, que te permitirá gestionar leads, propiedades, visitas y contactos de forma eficiente, desde tu móvil o tu ordenador. Maximiza tu tiempo y enfócate en cerrar ventas, mientras nosotros te damos la tecnología para destacar. Trabajo 100% remoto ¿prefieres trabajar desde casa, una cafetería o mientras viajas? En magnara realty no hay barreras. Todo el proceso está digitalizado para que puedas operar desde cualquier lugar del mundo, sin necesidad de desplazamientos innecesarios. Soporte profesional 24/7 no estarás solo. Nuestro equipo de soporte está disponible 24 horas al día, los 7 días de la semana para ayudarte en lo que necesites: formación, asistencia técnica, resolución de dudas legales o administrativas. Queremos que te sientas acompañado en cada paso del camino.

Requisitos: Experiencia demostrable en reformas integrales. • Dominio de trabajos de albañilería, pladur, solados y alicatados, enfoscados, enlucidos y pintura., • Conocimientos en carpintería y acabados de calidad., • Capacidad para interpretar planos y croquis de obra., • Manejo de herramientas manuales y eléctricas propias del oficio., • Responsabilidad, autonomía y capacidad de trabajo en equipo. Ofrecemos: • Incorporación inmediata a empresa consolidada en el sector., • Contrato estable., • Salario competitivo y bien remunerado según experiencia y valía., • Buen ambiente laboral y posibilidad de continuidad en futuros proyectos.

Sobre nosotros Somos una empresa familiar, filial de un grupo francés ya implantado desde hace varios años en el sector de la eficiencia energética. En el marco del desarrollo de nuestra filial española, buscamos un ingeniero habilitado para dirigir los proyectos relacionados con los Certificados de Ahorro Energético (CEE) y garantizar la conformidad técnica de nuestras operaciones (bombas de calor, termos termodinámicos, LED, aislamiento de tuberías). ⸻ Puesto / Responsabilidades principales • Realización y, en caso de estar habilitado, firma de los CEE conforme a la normativa española vigente., • Diagnóstico energético y auditorías técnicas de edificios e instalaciones (residencial, terciario, rehabilitación)., • Elaboración de proyectos y soluciones de mejora de la eficiencia energética (PAC, termo termodinámico, LED, aislamiento, etc.)., • Verificación y validación de la documentación técnica justificativa (facturas, certificados, fichas técnicas, fotografías)., • Seguimiento normativo y administrativo de certificaciones y solicitudes de ayudas, en colaboración con el equipo administrativo., • Trabajo en estrecha relación con instaladores, técnicos y socios externos para garantizar la viabilidad técnica de los proyectos., • Participación en proyectos de rehabilitación y renovación energética sostenible. ⸻ Perfil buscado • Título de ingeniero (o arquitecto) reconocido en España., • Inscripción en el Colegio Oficial de Ingenieros o Arquitectos (si es requerida para la habilitación)., • Habilitación legal para la realización y firma de certificados energéticos (CEE)., • Experiencia en la realización de auditorías energéticas, certificaciones o proyectos de eficiencia energética., • Buen conocimiento de la normativa española en materia de eficiencia energética (ej. RD 390/2021)., • Dominio de programas y herramientas de certificación energética (CE3X, HULC o equivalentes)., • Bilingüe español / francés (oral y escrito)., • Rigurosidad, autonomía, capacidad organizativa y espíritu de equipo. ⸻ Condiciones ofrecidas • Contrato: indefinido (CDI – contrato indefinido)., • Localización: Madrid (España)., • Incorporación: inmediata., • Salario: alrededor de 2.000 € netos/mes (ajustable según perfil y responsabilidades)., • Jornada completa.

Somos A-house Real Estate, agencia inmobiliaria de lujo, especializada en las mejores zonas de Madrid. Buscamos personas proactivas, autónomas y con espíritu comercial que quieran desarrollarse profesionalmente en un entorno dinámico y de confianza. Debido a nuestro crecimiento, ofrecemos la oportunidad de unirte a nuestro equipo como Captador/a 360° en zonas premium de Madrid y alrededores. Condiciones económicas: • Retribución mensual: 1.200 – 1.500 € según posición, • Comisión del 15% total por venta + bonos individuales y grupales Tu día a día como Captador/a • Captar inmuebles y clientes en zonas premium, • Organizar y realizar visitas, valorando propiedades y preparando fichas, • Colaborar con el equipo de coordinación para recibir leads diarios, • Participar en campañas de marketing y cumplir objetivos comerciales. Buscamos : • Personas emprendedoras, proactivas y orientadas a resultados, • Con conocimiento de Madrid y residencia cercana, • Experiencia en inmobiliaria o ventas valorada, • Capacidad de organización, negociación y seguimiento de clientes, • Manejo de herramientas informáticas y CRM, • Idiomas y/o vehículo propio según zona serán un plus Condiciones laborales y beneficios generales • Horario: lunes a viernes de 10h a 19h, • Acuerdo como autónomo, de carácter indefinido, • Ambiente joven y dinámico, con autonomía y trato directo con la dirección, • Formación continua y posibilidad de evolucionar dentro de la empresa, • Inversión en portales nacionales e internacionales con posicionamiento premium, • Teléfono móvil y CRM propio, • Vacaciones y festivos incluidos, • Eventos de equipo: fiesta de fin de año y actividades de empresa En A-house Real Estate apostamos por el talento. No necesitas experiencia previa, solo actitud y ganas de crecer. Esta es tu oportunidad para desarrollarte en un proyecto inmobiliario de lujo en Madrid.

OFICIAL FRIGORISTA – Reformas de Hostelería Industrial S.L. Quiénes somos: Reformas de Hostelería Industrial S.L. (RHI) es una empresa madrileña especializada en instalaciones y mantenimiento técnico integral para el sector de la hostelería industrial. Nuestro trabajo abarca desde sistemas de refrigeración centralizada (a glicol o gas refrigerante), maquinaria de cocina profesional, ventilación industrial, hasta sistemas de extracción y extinción de incendios. Nos dedicamos tanto a nuevas instalaciones como a servicio técnico y mantenimiento preventivo. Puesto ofertado: Oficial frigorista Funciones (según perfil): Buscamos incorporar oficiales frigoristas que puedan integrarse en uno de nuestros dos equipos técnicos, según su experiencia y especialización: 1. Instalaciones: • Montaje y puesta en marcha de centrales frigoríficas, compresores, unidades condensadoras, evaporadores y sistemas a glicol o gas refrigerante., • Trabajos en obra relacionados con instalación de maquinaria hostelera (hornos, lavavajillas, planchas, etc.)., • Instalaciones de conductos y campanas de humos., • Conexión de los equipos frigoríficos y apoyo en tareas eléctricas junto al equipo. 2. Servicio técnico y mantenimiento: • Diagnóstico, reparación y mantenimiento preventivo de instalaciones de frío., • Reparación de maquinaria hostelera (hornos, lavavajillas, planchas, naranjillas, etc.)., • Intervenciones técnicas programadas y ocasionales incidencias urgentes en las instalaciones del cliente. Nota aclaratoria: Nuestra empresa toca diferentes ramas (frío, maquinaria, ventilación, extracción…). No esperamos que un candidato domine todas ellas, pero sí es imprescindible ser oficial de primera en frío industrial, con experiencia sólida y autonomía en este ámbito, ya que es la base del puesto y del rango salarial ofertado. Requisitos: • Experiencia mínima de 1 año como frigorista en alguna de las áreas descritas., • Conocimientos sólidos en frío industrial o comercial (imprescindible)., • Carnet de conducir B., • PRL 20h (valorable)., • Se valorará experiencia complementaria en ventilación o maquinaria. Condiciones: • Contrato estable a jornada completa., • Horario: lunes a jueves de 08:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00; viernes de 08:00 a 13:00., • Salario bruto anual: 27.500 € – 30.000 €, según experiencia., • Dietas cubiertas (menú diario en restaurante)., • Furgoneta de empresa para uso profesional., • Horas extra retribuidas: entre semana a 14 €/hora, fines de semana a 28 €/hora., • Bonus anual según rendimiento., • Plan previsto para establecer un sistema de guardias retribuido a partir de enero de 2026., • Formación continua y posibilidad de crecimiento dentro de un equipo técnico consolidado., • 22 días laborables de vacaciones al año.

Buscamos Comerciales Inmobiliarios 360° en Madrid Somos A-house Real Estate, agencia inmobiliaria de lujo, especializada en las mejores zonas de Madrid y alrededores. Buscamos personas proactivas, autónomas y con espíritu comercial que quieran desarrollarse profesionalmente en un entorno dinámico y de confianza. Debido a nuestro crecimiento, ofrecemos la oportunidad de unirte como Comercial 360° en zonas premium de Madrid. Condiciones económicas: • Retribución mensual: 1.200 – 1.500 € según posición, • Comisión del 15% total por venta + bonos individuales y grupales Tu día a día como Comercial • Visitas y cierre de operaciones, sin tareas de captación, • Coordinar citas y mantener actualizado el CRM, • Captar inmuebles y clientes en zonas premium, • Trabajar con cartera de 50-60 inmuebles y base de clientes activos, • Cumplir objetivos comerciales con enfoque en resultados y calidad de servicio Buscamos: • Personas emprendedoras, proactivas y orientadas a resultados, • Con conocimiento de Madrid y residencia cercana, • Experiencia en inmobiliaria o ventas valorada, • Capacidad de organización, negociación y seguimiento de clientes, • Manejo de herramientas informáticas y CRM, • Idiomas y/o moto/vehículo propio según zona serán un plus Condiciones laborales y beneficios generales • Horario: lunes a viernes de 10h a 19h, • Acuerdo como autónomo, de carácter indefinido, • Ambiente joven y dinámico, con autonomía y trato directo con la dirección, • Formación continua y posibilidad de evolucionar dentro de la empresa, • Inversión en portales nacionales e internacionales con posicionamiento premium, • Teléfono móvil y CRM propio, • Vacaciones y festivos incluidos, • Eventos de equipo: fiesta de fin de año y actividades de empresa En A-house Real Estate apostamos por el talento. No necesitas experiencia previa, solo actitud y ganas de crecer. Esta es tu oportunidad para desarrollarte en un proyecto inmobiliario de lujo en Madrid.

TÉCNICO/A LASER ¿Te apasiona el mundo de la ESTÉTICA? Este puesto es para ti. ¡Hola!, somos Láserum, empresa especializada en depilación láser diodo con más de 250 establecimientos en todo el territorio nacional e internacional. Nos encontramos en expansión y crecimiento por ello necesitamos incorporar nuevo personal a nuestra plantilla en MADRID-CALLAO y CHAMBERÍ Buscamos perfiles con experiencia en el sector de la estética, específicamente en la actividad de depilación con tecnología de láser diodo, que tenga conocimientos previos en la ejecución del tratamiento láser así como altas habilidades comerciales. FUNCIONES DE TU PUESTO DE TRABAJO: • Ejecución del tratamiento láser., • Control de parámetros y evolución del tratamiento., • Asesoramiento profesional del tratamiento en cabina., • Gestión de citas / Agendas., • Cobro de citas., • Captación de posibles clientes potenciales., • Perfil comercial, Comercialización de productos., • Mantenimiento del puesto de trabajo (limpieza, orden...) CONDICIONES Y HORARIOS: • Contrato a jornada parcial de 35 horas de turno de tarde, • Horario rotativo de mañana y tarde., • Flexibilidad horaria en base a las necesidades del centro., • Posibilidad de ampliación de jornada REQUISITOS MÍNIMOS: • Orden e impecable higiene del material y utensilios o maquinaria a utilizar., • Compañerismo y trabajo en equipo., • Don de gentes y altas habilidades comerciales., • Disponibilidad horaria según se oferta., • Compromiso y adaptabilidad., • Persona resolutiva, responsable y disciplinada., • Buena comunicación., • Alta autonomía., • Conocimientos informáticos (paquete office, etc.), • Se valorará conocimiento en sistema FLOWWW. La empresa ofrece formación específica sobre depilación láser, tanto practica como teórica, a fin de que todo nuestro personal esté completamente formado y preparado bajo nuestra metodología. ¡Si te sientes preparado/a e interesado/a en nuestra vacante para trabajar de manera presencial y con un excelente ambiente laboral en nuestro centro de la CALLAO o CHAMBERI no dudes en enviarnos tu currículum!

Sobre nosotros: En Homeclub, gestionamos más de 1.500 apartamentos completamente equipados, decorados profesionalmente y diseñados pensando en la comodidad y el estilo de vida de nuestros clientes. Comenzamos en España y actualmente estamos expandiéndonos a Estados Unidos y Latinoamérica. Creemos en un mundo lleno de posibilidades, donde la ubicación es flexible y la vivienda no limita tus opciones. Únete a nosotros y forma parte de nuestra misión de redefinir el mercado de alquiler, llevando nuestra visión desde Madrid al resto del mundo. Nuestra cultura Somos un equipo diverso y dinámico de más de 18 nacionalidades, unidos por una misma visión: transformar el mercado global de alquiler. En Homeclub, promovemos una cultura que valora el aprendizaje continuo y el crecimiento personal, empoderando a cada miembro del equipo para que comparta nuevas ideas y asuma el control de su desarrollo profesional. Nuestro modelo de trabajo híbrido se adapta a las necesidades individuales, y creemos en la importancia de celebrar juntos, ya sea a través de eventos después del trabajo o reconociendo cada logro, grande o pequeño. Lo que harás día a día • Gestionar incidencias de nuestras propiedades. Esto implica desde diagnosticar el problema, coordinar a los proveedores de mantenimiento y limpieza, hasta asegurar que la solución se ejecute a tiempo y con la máxima calidad., • Tomar la iniciativa en la gestión de partes de seguros y servicios de asistencia técnica, actuando como el punto de contacto clave para resolver situaciones de manera rápida y eficiente., • Organizar y supervisar las tareas de preparación y revisión final de las propiedades, garantizando un estado impecable antes de cada nueva entrada., • Dar soporte estratégico a Housekeeping: Colaborar mano a mano con el equipo, optimizando la operativa diaria. Analizar incidencias y asignar tareas y recursos de manera ágil y estratégica para mantener la máxima eficiencia., • Gestionar tareas financieras sencillas del departamento para desarrollar una visión completa del coste operativo. Qué estamos buscando • Experiencia previa en tareas administrativas., • Nivel medio-alto de inglés. Se valorará el conocimiento de otros idiomas., • Actitud resolutiva, proactiva y orientada al detalle., • Conocimiento de herramientas digitales básicas (apps, correo, etc.). ¿Por qué nosotros? • Una oficina encantadora en el centro de Madrid., • Un entorno de trabajo internacional; ¡contamos con más de 18 nacionalidades!, • En tu cumpleaños, te ofrecemos medio día libre., • Cultura de autonomía, innovación, formación y feedback., • Un ambiente de trabajo flexible y dinámico., • Bebidas gratis: siempre tenemos té y café., • Eventos after-work y una cultura interna increíble., • Oportunidades de crecimiento interno., • Descuentos en tiendas asociadas., • Descuentos en nuestras propiedades para ti y tu familia. En Homeclub, creemos en crear un ambiente de trabajo positivo e inclusivo que empodere a nuestros miembros del equipo para tener éxito. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad de género o expresión, o estatus de veterano. Nos esforzamos por ser un lugar de trabajo con más igualdad de oportunidades.