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Activités principales du poste : • Participer aux réunions de travail en partenariat avec le chef de projet, sur les différents projets et évolutions des applications, en apportant son expertise et ses recommandations &bu

Poste à pourvoir en CDI dès que possible.

Fier de plus de 4 400 magasins franchisés en France, Carrefour est le premier réseau de franchise alimentaire. Il offre à ses franchisés le rayonnement de la marque Carrefour, sa force de frappe et son accompagnement, pour permettre aux entrepreneurs d'investir et de s'investir dans la distribution en toute sérénité. Être franchisé chez Carrefour, c'est exploiter un magasin Carrefour Proximité parmi nos enseignes Carrefour Contact, City, Express, Montagne, 8 à Huit et Proxi. Ces formats couvrent tous les besoins de vos clients en proposant des magasins chaleureux et modernes dont l'offre, les prix et les amplitudes horaires s'adaptent à eux et à leur implantation géographique. En rejoignant la franchise Carrefour en location-gérance, vous bénéficiez de nombreux avantages : • un projet dès 7 500 € d'apport seulement ;, • 0 € de droits d'entrée ;, • Une formation de 2 mois rémunérée ;, • un magasin clé en main ;, • Un accompagnement solide par des experts tout au long de votre parcours de franchisé(e) ;, • une rémunération, hors capitalisation, dès le premier mois d'exploitation comprise entre 25 000 et 33 500 € nets en fonction du projet ;, • la capitalisation de vos bénéfices pour acheter votre propre fonds de commerce ;, • La flexibilité de votre organisation quotidienne en tant que gérant. Description du poste/missions Entreprenez votre vie et devenez gérant(e) de magasin avec Carrefour Proximité ! Vous aurez pour missions de : • mobiliser et fédérer votre équipe ;, • mettre en place la stratégie commerciale de votre unité de vente ;, • développer l'attractivité de votre magasin sur sa surface de vente et dans son environnement local ;, • Piloter la performance et la rentabilité de votre activité. PROFIL Vous avez l'âme d'un entrepreneur doublée de celle d'un commerçant ? Vous aimez les challenges ? Devenez franchisé Carrefour Proximité et exploitez votre magasin parmi les enseignes Carrefour Contact, City, Express, Montagne, 8 à Huit et Proxi. La gestion d'un magasin franchisé est faite pour vous si : • Vous avez le sens du service et êtes à l'écoute des clients ;, • Vous êtes organisé et avez des compétences managériales ;, • Vous avez une culture du résultat et savez faire preuve de persévérance ;

energieTEAM recrute un·e Négociateur.trice foncier.ière Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) Négociateur(trice) foncier(ère) pour identifier et sécuriser de nouveaux sites favorables au développement de parcs éoliens. 📍 Secteur cible : Troyes (10) 🎯Vos missions : • Identifier des zones propices à l’implantation de parcs photovoltaÏques ;, • Établir des liens avec les élus locaux et comprendre les enjeux territoriaux ;, • Identifier les propriétaires fonciers et exploitants agricoles ;, • Sécuriser le foncier par la signature de promesses de bail ;, • Participer à la concertation publique : réunions, ateliers, débats, etc;, • Piloter votre secteur en toute autonomie, tout en collaborant étroitement avec votre hiérarchie. Profil recherché : • Vous justifiez de 3 à 5 ans d’expérience dans un poste commercial, en lien avec le foncier ou les énergies renouvelables., • Vous connaissez parfaitement le monde rural, ce qui constitue un vrai atout pour réussir dans ce poste., • Vous êtes mobile, rigoureux(se), autonome, persévérant(e) et savez créer un climat de confiance., • Vous êtes motivé(e) par la transition énergétique et les projets concrets sur le terrain. Pourquoi nous rejoindre ? 🚀 Rejoignez une entreprise dynamique, engagée dans la transition énergétique, et participez activement au développement de projets ambitieux 💼 Conditions de travail : • CDI – Statut Cadre (Convention collective SYNTEC), • Salaire fixe sur 13 mois + primes sur objectifs, • Épargne salariale (abondement à 300% dès 13 mois d’ancienneté), • Mutuelle et prévoyance 100% prises en charge, • Indemnité kilométrique vélo, • Télétravail possible selon la charte interne, • Comité d’entreprise : subventions, réductions...

borea s’est fixé comme mission de contribuer à la transition énergétique et écologique en reliant les Hommes et les projets. Depuis 2016, nous accompagnons les acteurs du mix énergétique dans la recherche de talents. Responsable Approvisionnement en Biomasse pour Gaz Verts (F/H) Secteur : Energies renouvelables /méthanisation Type de poste : Achats / Appros / logistique / biomasse agricole Expérience : Au moins 5 ans d’expérience Localisation : Troyes ou Home office Type de contrat : CDI Référence du job : 5992 Notre client est spécialisé dans la fourniture de solutions pour les secteurs de l'agriculture durable, de la méthanisation et des énergies renouvelables. Il recrute son futur Responsable Approvisionnement en Biomasse pour Gaz Verts (F/H). Le poste en CDI est basé à Troyes et/ou en télé-travail avec déplacements sur toute la France. Anglais indispensable. Missions : • Prospection de nouvelles biomasses, • Prospection et négociation des prix, • Mailing/phoning et visite sur site pour contacter les industriels, • Voyage dans toute la France, recherche de biomasses dans toute l'UE, • Négociation d'un nouveau contrat durable, • Certification ISCC, traçabilité, • Création d'un réseau pour la logistique et collaboration gagnant-gagnant avec le fournisseur et les clients finaux, • Exploiter les résultats des biomasses (BMP, inhibiteurs, origine...), • Fournir à l'équipe technique toutes les informations sur les biomasses (données techniques, prix, quantité, documents de traçabilité...) Profil : • Vous êtes issu d’une formation en commerce/agriculture/ agronomie,, • Pro actif pour trouver des biomasses et planifier toutes les visites avec les différents acteurs (industriels, coopératives, agriculteurs...),, • Bonne connaissance du secteur du biogaz,, • Expérience minimum de 5 ans,, • Compétences en négociation indispensables,, • Compétences en biologie de la filière biogaz,, • Rigoureux, courageux, autonome, pro actif,, • Maîtrise de l'anglais (professionnel),, • Permis de conduire B Si vous êtes à l’écoute d’un nouveau projet et que le challenge vous intéresse n’hésitez pas à nous transmettre votre candidature.

GEODIS est un leader mondial du transport et de la logistique, reconnu pour son expertise sur l'ensemble de la supply chain. Partenaire de croissance de ses clients, GEODIS intervient sur cinq métiers : l'optimisation de la chaîne d'approvisionnement, le Freight Forwarding, la logistique contractuelle, la distribution & l'express et le transport routier. Avec un réseau mondial couvrant près de 166 pays et plus de 49 720 collaborateurs, GEODIS se classe au sixième rang mondial de son secteur. En 2024, GEODIS a réalisé un chiffre d'affaires de 11,3 milliards d'euros. GEODIS est une société du groupe SNCF. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des personnes en situation de handicap. Basé au siège de la Line of business European Road Network en Auvergne Rhône-Alpes, au sein de la Direction Achat, votre mission consiste à piloter et coordonner l'entretien du parc immobilier de Geodis European Road Network. Parmi vos principales missions : • Gestion technique, encadrement et maintenance : supervision de l'entretien courant et des travaux, pilotage des prestataires techniques, Participation aux plans pluriannuel de maintenance et d'investissement Supervision des projets d'amélioration de sites existants, suivi des chantiers et réception des travaux, • Pilotage et maintien de la conformité réglementaire des sites (audits, contrôles, mise à jour de documentations techniques), en coordination avec les Directions d'agences opérationnelles, Garantir la conformité ICPE et la pérennité des installations techniques et immobilières de la LOB et d'une manière générale veiller à la préservation de notre actif immobilier, en étant force de proposition sur els plans d'action à mener • Optimisation du budget maintenance immobilière : benchmark et référencement des prestataires externes, en support aux opérationnels,, • Être force de proposition sur les projets d'amélioration des installations actuelles, avec une réduction de notre impact environnemental ou un gain économique à travers des consommations d'énergie réduite,, • Gestion et suivi de l'application du process de validation des investissements bâtiments et équipement immobiliers par les agences opérationnelles et services fonctionnels, • Gestion et suivi de l'application du process de gestion immobilier via l'outil Groupe GEOIMMO. Assurer un reporting régulier et remonter les points d'alerte à votre Direction Ce poste nécessite des déplacements réguliers sur nos sites (environ 50 % du temps) Profil du candidat Vous disposez d'une compétence technique diversifiée et de terrain d'au moins 4 ans en gestion technique et/ou property management idéalement acquise dans un environnement immobilier logistique/transport avec une dominante travaux (travaux et maintenance immobilière, réglementation sécurité et environnement) et de travail sur des projets transverses. A l'aise avec la réglementation (ICPE notamment) Maitrise des outils informatiques et data (excel, suivi budgétaire) Anglais professionnel Capacité à travailler de manière collective avec les autres parties prenantes (les agences opérationnelles notamment et prestataires), au service du projet d'entreprise, Vous êtes à l'aise avec les procédures groupe à mettre en place, vous êtes en recherche permanente d'innovation qui puissent faire progresser le groupe. Gestion du temps et des priorités, rigueur, Capacité à négocier, aisance relationnelle et écoute, Pragmatisme et autonomie, Sens su service client, Orienté résultats

Facultatieve Technologies est un leader mondial dans le domaine des technologies spécialisées de crémation, d'incinération et de traitement thermique industriel. Forts de plusieurs décennies d'expertise, nous concevons, fabriquons et installons des systèmes industriels de pointe qui allient innovation, fiabilité et durabilité. Afin de renforcer notre équipe à Troyes, nous recherchons un chef de projet qui sera responsable des projets de construction et de rénovation. Il s'agit d'un poste clé dans lequel vous superviserez les projets de leur conception à leur achèvement, en veillant à ce que nous tenions nos promesses envers nos clients, tant sur le plan technique que commercial. Principales responsabilités En tant que chef de projet, vous serez chargé de : • Diriger et coordonner la réalisation de projets de bout en bout pour les nouvelles installations et les rénovations., • Définir les objectifs, la portée, les livrables et les ressources en collaboration avec les parties prenantes., • Élaborer et gérer la planification du projet, le budget et l'évaluation des risques., • Servir de contact principal pour les clients, les fournisseurs et les sous-traitants, en garantissant une communication claire et des relations solides., • Superviser la conception technique, les spécifications et la conformité aux normes de sécurité, environnementales et de qualité., • Superviser les phases de mise en service, de test et de transfert, y compris la formation des clients et la documentation., • Rendre compte régulièrement à la direction de l'avancement, des écarts et des mesures correctives., • Favoriser l'amélioration continue en tirant les leçons de l'expérience et en proposant des solutions innovantes. Ce que nous recherchons • Diplôme ou expérience équivalente en ingénierie ou dans une discipline technique., • Minimum 3 à 5 ans d'expérience dans la gestion de projets industriels, idéalement dans les secteurs des machines spécialisées, des équipements d'investissement ou de la construction., • Solides connaissances des outils de gestion de projet (MS Project, Gantt, etc.)., • Connaissance des normes techniques et réglementaires (CE, ISO, etc.)., • Expérience en conception mécanique ou en génie civil., • Maîtrise professionnelle de l'anglais (écrit et parlé)., • Solides compétences en matière de leadership, d'organisation et de résolution de problèmes., • Excellentes aptitudes en communication et en négociation. Pourquoi nous rejoindre ? Chez FT France, vous ferez partie d'une organisation internationale collaborative où votre expertise contribuera directement à des solutions industrielles durables et à fort impact. Nous offrons : • Un poste technique stimulant et gratifiant avec une exposition internationale., • Des opportunités d'évolution et de développement professionnels., • Une culture d'équipe solidaire au sein d'une entreprise mondiale et innovante. Ce que nous offrons : • Salaire : 45 000 € - 50 000 € fixe + 10 % de prime, • Voiture de fonction fournie, • Contrat à durée indéterminée, à temps plein Déplacements requis en France, avec des déplacements internationaux occasionnels

Vous recherchez de nouveaux défis professionnels au sein d’une entreprise dynamique et innovante ? Vous souhaitez booster votre carrière dans un secteur d’activité porteur, accompagné d’une équipe bienveillante ? Vous recherchez une belle aventure professionnelle ? Venez la vivre chez nous ! Devenez notre prochain : Chef d’équipe en électricité industrielle H/F Rattaché(e) à notre service industriel CHAMPAGNE BOURGOGNE , situé à TROYES Agence de Saint-Julien-les-Villas (10), sous la responsabilité du conducteur de travaux/chef de chantier, vous animez votre équipe en assurant la planification des tâches, le suivi et la qualité des réalisations en milieu industriel. Vous êtes garant du bon déroulement des travaux, dans le respect des critères de qualité et des délais de livraison convenus avec le client. Vous faites preuve d’agilité et savez animer une équipe. Vous serez amené à : • Organiser et distribuer le travail à votre équipe de 2 à 4 collaborateurs et assurer son bon fonctionnement tout en participant à la réalisation des travaux électriques,, • Assurer le suivi technique et administratif des travaux et veiller au bon approvisionnement en matériel,, • Remonter les informations techniques et commerciales à votre responsable direct,, • Respecter et faire respecter les règles et procédures en matière de sécurité, qualité et environnement. De formation en électricité, vous bénéficiez d'une expérience avérée à un poste similaire dans un environnement industriel. Vous alliez sens des responsabilités, force de proposition et leadership. Au-delà de votre expérience, votre savoir-être fera la différence : votre autonomie, votre implication et votre sens du service seront des atouts majeurs pour une réussite commune. Vous avez envie d’intégrer une équipe dynamique avec un fort potentiel d’évolution et vous aimez le challenge ? Rejoignez-nous, ce poste est fait pour vous ! MIXITE Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. AVANTAGES Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime vacances, participation, intéressement, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, avantages CSE...

Votre profil : •Niveau DEC requis ; •Expérience confirmée et réussie d’au moins 10 ans acquise en Entreprise et/ou en Cabinet Comptable ; •Maîtrise des normes comptables et fiscales afin de devenir rapidement autonome sur le poste ; •Capacité d’analyse, rigueur, et qualités relatio

Créée en 2009, Yoopala est une société de services à la personne Française agréée par l'État et spécialisée dans la garde d'enfant(s) à domicile.Avec plus de 7 000 salariés et près de 700 000 heures de garde réalisées chaque année, Yoopala fait partie des acteurs majeurs de son doma

Nous recherchons pour notre client acteur dans l'industrie automobile, des préparateurs de commandes (F/H) pour une mission d’une durée de 18 mois, débutants acceptés.Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais.Nous avons besoin de vous

Créée en 2009, Yoopala est une société de services à la personne Française agréée par l'État et spécialisée dans la garde d'enfant(s) à domicile.Avec plus de 7 000 salariés et près de 700 000 heures de garde réalisées chaque année, Yoopala fait partie des acteurs majeurs de son doma

Nous recherchons pour notre client acteur dans l'industrie automobile, des Préparateur de commandes avec CACES 1B/3/5 pour démarrer dès que possible, pour une mission de 18 mois.Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais.Ce job se situe sur

Créée en 2009, Yoopala est une société de services à la personne Française agréée par l'État et spécialisée dans la garde d'enfant(s) à domicile.Avec plus de 7 000 salariés et près de 700 000 heures de garde réalisées chaque année, Yoopala fait partie des acteurs majeurs de son doma

Créée en 2009, Yoopala est une société de services à la personne Française agréée par l'État et spécialisée dans la garde d'enfant(s) à domicile.Avec plus de 7 000 salariés et près de 700 000 heures de garde réalisées chaque année, Yoopala fait partie des acteurs majeurs de son doma