Trabajos travail en La RochelleCrear alertas

Travail en équipe en interface avec l'encadrement de Production, le service Qualité, le service Maintenance, et tous les collaborateurs de sa ligne de production. L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis La Rochelle (17000) recherche pour un de ses clients spécialisé dans l'agroal

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La Rochelle | CDI | Chantier local | Véhicule de service .Vous aimez le travail bien fait ? Vous cherchez une entreprise à taille humaine où votre savoir-faire est reconnu et votre voix compte ? Ne cherchez plus : on a une équipe qui n’attend plus que vous.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

Vous êtes diplômé d’un Bac+3/4 et avez une expérience réussie en management et commerce, idéalement dans le travail temporaire, les RH ou les services. Expert en commercialisation, négociation et recrutement, vous connaissez bien le marché du travail. CAMO, un groupe en plein essor dans le

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Que vous soyez déjà business developer, conseiller en gestion de patrimoine ou en reconversion, nous serons ravis d'échanger avec vous sur nos opportunités professionnelles. A propos de nous : Créé en 2004, CAPFINANCES, spécialiste de la gestion de patrimoine, réalise à nouveau une croissance à deux chiffres en 2025, grâce à son réseau de plus de 1000 conseillers partenaires et sa présence nationale. Une formation gratuite: Nous vous offrons une formation délivrant la capacité professionnelle ORIAS II pour devenir conseiller en gestion de patrimoine indépendant. Evidemment, nous vous proposons un accompagnement terrain solide et sur-mesure afin de connaitre la réussite sans tarder en conseillant les clients tout au long de leur vie en terme de: · Préparation retraite · Succession · Protection de la famille · Fiscalité · Enrichissement personnel · Investissement immobilier --> Venez découvrir notre réseau et le métier de conseiller patrimonial lors d'une journée immersion ! Le métier au quotidien : · Développer un portefeuille de clients patrimoniaux · Analyser les besoins des clients · Dresser un bilan patrimonial · Préconiser des solutions adaptées · Assurer un suivi rigoureux des stratégies mises en place · Développer votre réseau de prescripteurs · Fidéliser et accompagner les clients tout au long de leur vie d’investisseurs Pourquoi avec nous ? · Une formation gratuite et certifiante ORIAS II · Une formation continue à disposition · Un large éventail de solutions patrimoniales haut de gamme · Un réseau de conseillers indépendants reconnu partout en France · Un accompagnement terrain très solide · Un aventure entrepreneuriale palpitante · Des outils digitaux innovants à disposition Bénéficiez d’un revenu attractif à la hauteur de votre travail ! Commissionnement à J+15 ! Méthode de rémunération: Il y a plusieurs types de commissionnement en fonction des produits proposés au client. Dans un souci de confidentialité, nous ne communiquons pas sur les pourcentages de commissionnement. Nous avons un panel très large de produits d’assurance, le commissionnement varie et est en fonction du produit distribué. Par exemple, nous avons un produit qui peut être rémunéré entre 20% & 25% et un deuxième produit entre 28% & 35%. Les détails précis de la rémunération de la commission seront donnés lors de notre rencontre. On se rencontre, on en discute ? Les étapes pour nous rejoindre : 1. Un rendez-vous de présentation, 2. Une journée découverte, 3. Un rendez-vous d'enregistrement Type d'emploi : Temps plein, Indépendant / freelance Rémunération : 40 000,00€ à 80 000,00€ par an Avantages : • Flextime, • Travail à domicile occasionnel Langue: • Français (Requis) Permis/certification:

Juritravail, filiale du Groupe Groupama, est un des leaders français de la Legatech, et intervient sur le marché en forte croissance des services juridiques à distance. Juritravail propose trois grands types de services : • La proposition de contenus juridiques à l’acte ou par abonnement en s’appuyant sur le site web le plus puissant du marché, • Une market place d'avocats, • Une plate-forme d’information juridique téléphonique opérant pour Juritravail.com et en marque blanche pour des clients grands comptes (BtoB) L’entreprise a de fortes ambitions de développement et s’appuie sur une équipe de 65 collaborateurs. Le plateau d’information juridique a vocation à traiter au téléphone et via tchat des questions juridiques de premier niveau des clients Juritravail et de partenaires. Ces appels sont traités par des juristes titulaires d’un Master 2 en droit. Les juristes réalisent également de manière tournante un travail de rédaction de contenus juridiques pour le compte du site juritravail.com. Le responsable du plateau d’information juridique est rattaché au directeur opérationnel de Juritravail et a sous sa responsabilité un effectif de 46 personnes, composé de trois équipes principales : • Un pôle information juridique téléphonique Grands comptes (sous-traitance en marque blanche pour les partenaires), composé de 38 personnes, dont 3 managers, un gestionnaire de flux, un responsable de la plate-forme téléphonique JURITRAVAIL., • Un pôle information juridique dédié aux clients professionnels abonnés à Juritravail, composé de 5 personnes, • Un pôle d'assistance de gestion en charge d'assurer la prise d'appels des assurés de Grands Comptes. Le responsable du plateau a pour missions de : • Manager les équipes au quotidien (Managers en N-1 et équipes en N-2);, • Piloter la performance du plateau (productivité, QS, qualité …) et assurer la rentabilité économique de l’activité;, • Assurer les conditions nécessaires au bon fonctionnement du plateau en instaurant un esprit d’équipe et de collaboration entre les collaborateurs;, • Gérer / animer la relation avec les clients grands comptes (préparation et animation des comités de pilotage, suivi des KPI, relations avec les interlocuteurs …) ;, • Définir la politique de recrutement et participer au processus de sélection;, • Définir les plannings de congés et les valider ;, • Participer au comité de direction de Juritravail, préparer les reportings d’activité et assurer le lien avec la direction générale de Juritravail. Profil: • Niveau Master 2. Une formation en droit serait un plus mais n’est pas indispensable Qualités requises, • Expérience solide en management de plateau, • Capacité à conduire le changement / transformation, • Exigence et fermeté, • Sens du dialogue Recherche de la performance, • Pilotage d’activité

Vos missions : En tant qu’Affréteur, votre challenge sera de trouver pour nos clients un transporteur de marchandises le plus optimal possible en termes de coût, de délais et de qualité, pour cela vos missions seront les suivantes : • Apporter et mettre en place des solutions de sous-traitance à l’international et au national,, • Contrôler la bonne exécution de l’enlèvement et de la livraison des marchandises,, • Envoyer les instructions ou les modifications de transport aux transporteurs,, • Participer au développement de la clientèle de l’agence,, • Créer du lien avec les clients et les transporteurs,, • Participer à la préparation des propositions tarifaires des clients suivis. Vous vous reconnaissez, c’est vous : Au sein du Groupe SELI-LOGIFI, l’esprit familial règne et c’est pour cela que vos qualités personnelles et votre personnalité sont pour nous, tout aussi importantes que vos compétences professionnelles. Ce que nous recherchons, c’est votre goût pour le transport et votre plus grande motivation : • Femme ou homme de terrain passionné(e) du transport, vous êtes proches des réalités de l’affrètement,, • Vous êtes issu(e) idéalement d’une formation de niveau Bac +2/3 en transport,, • Vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 3 ans à un poste similaire chez un transporteur routier ou chez un commissionnaire du transport à l’affrètement spécialisé dans le conditionné, l’apport d’un portefeuille client serait apprécié,, • Vous maîtrisez la règlementation du transport routier de marchandise et la géographie nationale,, • La maîtrise de l’anglais et/ou de l’espagnol est un plus (non obligatoire),, • Au-delà des compétences professionnelles et métier ce qui priment sont vos compétences comportementales. Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre sens de l’organisation, votre capacité d’adaptation et votre ambition à contribuer activement à notre succès commun. Rejoindre le Groupe SELI-LOGIFI c’est aussi... Au sein du Groupe SELI-LOGIFI, nous sommes convaincus que le bien-être au travail est essentiel à la performance et à l’épanouissement de nos collaborateurs. Vous évoluerez dans un environnement de travail dynamique et motivant, offrant de nombreuses opportunités de progression. Voici ce qui vous attend : • Valoriser la compétence : salaire fixe proposé en fonction du profil, à partir de 33K€/an,, • Récompenser la performance : prime sur objectif attractive, • Garantir les dimensions de la protection sociale : couverture mutuelle prise en charge à 100% par l’entreprise + couverture prévoyance,, • Un Groupe engagé et responsable, nous sommes officiellement engagés dans une véritable démarche RSE, en mettant en place des actions concrètes : comme l’accompagnement par la formation professionnelle et la gestion de carrière, des moments de convivialité, des actions éco-responsables (la plantation de pins toutes les toutes les 100T transportées, le tri des déchets...), etc. Le suivi de votre candidature : • Étape 1 : Réception et traitement des candidatures : jusqu’au 30 octobre 2025., • Étape 2 :Sélection des candidatures : réponse par mail pour les profils non-retenus, et pour les profils retenus, un entretien de préqualification sera fait par le service RH pour en savoir plus sur le parcours et les motivations., • Étape 3 :1er entretien avec le service RH et le manager pour mieux comprendre votre vision et vos attentes., • Étape 4 : 2nd entretien avec la Direction Générale pour valider votre intégration., • Étape 5 : Confirmation de votre recrutement et intégration au sein de notre équipe. / !\ Les locaux sont actuellement situés à Ardillières (17) et seront prochainement installés à Aytré (17) On vous attend avec impatience ! Égalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents.

Vous aimez les chiffres, les plans, les défis techniques et les projets de Travaux Publics qui font bouger les territoires ? Si en plus, vous savez jongler entre Excel, les métrés et les appels d’offres comme un chef, alors ce poste est taillé pour vous ! On cherche un(e) Ingénieur(e) Études de Prix TP/VRD qui ne recule pas devant les calculs complexes et les projets ambitieux, dans les domaines de la voirie, réseaux divers et travaux publics ! Projets de 100K€ à 5M€ parfois. Salaire : 2800 à 3500 € b/mois #CDI #emploi #VRD #etudesdeprix #larochelle #charentemaritime Les missions : Sous la responsabilité du Responsable Études et du Chef de Centre, vous serez le chef d’orchestre des études de prix. Accompagné(e) d’un projeteur et en lien étroit avec les chefs de secteur, vous : • Réalisez ou pilotez les études techniques : levés de terrain, métrés, plans, planning, analyse des risques, variantes techniques…, • Évaluez les prix de revient prévisionnels et déterminez le prix de vente selon les procédures internes., • Participez activement à l’action commerciale de l’établissement., • Rédigez les mémoires techniques, SOPAQ, plannings, SOGED/SOSED et SOPRE/SOPAE., • Intégrez les règles de sécurité dès la phase d’étude (signalisation, blindage, PGC…)., • Assurez une veille technique : fournisseurs, sous-traitants, nouveaux produits et procédés., • Et surtout, vous contribuez à faire gagner des marchés en proposant des solutions pertinentes et optimisées. Bref, vous êtes le stratège qui transforme les idées en projets concrets, chiffrés et réalisables ! Le profil : Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+2 à Bac+5 en génie civil ou travaux publics, avec au moins 4 ans d’expérience en études de prix ou en conduite de travaux TP. Si vous avez déjà été chef de chantier ou conducteur de travaux, c’est un vrai plus ! Vos atouts : • Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word), • Rigueur, curiosité, sens de l’organisation, • Bon relationnel et esprit d’équipe, • Capacité à développer un réseau commercial, • Curiosité, • Conscience professionnelle Et en bonus : véhicule de service, flexibilité sur le lieu de travail en Charente Maritime - #17000, et des projets locaux qui ont du sens. Alors pourquoi pas vous ? POSTULEZ !

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Vous êtes capable de lire des plans techniques et dessins architecturaux, et vous savez adapter votre travail en fonction des spécificités requises. Artisan qualifié et doté d'une expertise technique, vous disposez de solides connaissances liées aux méthodes et outils, tant traditionnels que

Spécialisé dans la conduite et la manipulation de nacelles élévatrices pour réaliser des travaux en hauteur, vous maîtrisez parfaitement et en toute sécurité la conduite de votre engin, en respectant les règles de sécurité et les consignes spécifiques au travail en hauteur. Vous connaiss

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Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. L'agence de Périgny recrute pour son client, un(e) Technicien(ne) de ma

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Vous avez envie d’être utile aux autres ? Vous aimez accompagner avec bienveillance les personnes âgées ou en situation de handicap, entretenir leur logement ? Vous aimez changer régulièrement de cadre de travail ?.Rejoignez O2 en tant qu’équipier(e) mobile en Auxiliaire de vie pour notre

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Actuellement, nous recherchons un Médecin du travail H/F pour un centre de recherche. Travailler en intérim avec Samsic Médical, c’est:.

Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alte

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